Другие работы
Каждое структурное подразделение организации должно иметь и поддерживать в рабочем состоянии свой комплект документов, определяющий характер деятельности подразделения в СМК и обеспечивающий прослеживаемость результатов этой деятельности. Цели должны быть разработаны по каждой функции организации и по каждому уровню, т. е. должно быть развернуто «дерево целей»: от Миссии организации…
Реферат Общей отличительной чертой является ограниченный ассортимент выпускаемой продукции, что вызвано небольшими размерами занимаемых ими помещений. Исходя из этого, можно сделать вывод, что действующие в центральных районах Братска предприятия общественного питания не могут в полной мере удовлетворить существующий на данном рынке спрос. Поэтому есть реальная потребность в кафе как быстрого…
Реферат Современные авторы справедливо утверждают, что нет и не может быть единственно верной системы мотивации. Оптимальной подобная система будет тогда, когда она учитывает многообразие различных факторов и гибко реагирует на внешние и внутренние изменения. Так В. Верхоглазенко считает, что «система мотивации труда должна учитывать особенности внешних по отношению к организации условий. Правовая среда…
Реферат В структуре управления организацией различаются линейные и функциональные связи. Первые суть отношения по поводу принятия и реализации управленческих решений и движения информации между так называемыми линейными руководителями, то есть лицами, полностью отвечающими за деятельность организации или ее структурных подразделений. Функциональные связи сопрягаются с теми или иными функциями…
Курсовая Структурированное собеседование требует наличие у интервьюера подготовленного списка вопросов, составленных таким образом, чтобы протестировать уровень развития у кандидата наиболее важных для данной должности компетенций. Чтобы повысить эффективность собеседований по отбору, многие ведущие организации разрабатывают списки стандартных вопросов, позволяющих оценить степень развития той или иной…
Дипломная Ляпина И. Ю., Игнатьева Т. Л., Безрукова С. В. «Материально-техническая база и оформление гостиниц и туристских комплексов». — М.: Академия, 2004 г. Труханович Л. В. Шур Д.Л. «Кадры в сфере гостиничного обслуживания: Сборник должностных инструкций». — М.: Финпресс, 2003 г. Филипповский Е. Е. Шмарова Л.В. «Экономика и организация гостиничного хозяйства». — М: Финансы и статистика, 2003 г…
Реферат В зависимости от размеров организации делопроизводство может либо осуществляться непосредственно в одном подразделении (канцелярии, общем отделе, секретариате), либо быть рассредоточено по различным звеньям. В первом случае делопроизводство по форме организации работ является централизованным, во втором — децентрализованным. На практике преобладает смешанная форма, когда часть наиболее важных…
Реферат Кейсы Кейс № 1. Совет депутатов муниципального образования Комаровский Оренбургской области своим решением назначил К.С.Е. исполняющим полномочия главы муниципального образования. К.С.Е. собрал Совет депутатов и принял па нем ряд решений, которые не понравились части «народных избранников». По их мнению, К.С.Е. как исполняющий полномочия главы муниципального образования не имел права открывать…
Реферат С развитием рыночной экономики, в частности в нашей стране, термины «менеджмент» и «менеджер» прочно вошли в нашу жизнь и в наш словарный обиход, заменив такие термины, как «управление», «управленческая деятельность», «руководитель», «директор». Хотя все эти слова являются синонимами по отношению друг к другу, термин «управление» имеет более широкий смысл. Вообще, «управление» это воздействие…
Реферат В результате внедрения мероприятия статьи калькуляции изменятся следующим образом: сырье и материалы увеличатся на 302 474 руб. Расходы на топливо и энергию увеличатся на 38 486 руб. Основная заработная плата увеличится на 270 707 руб. в том числе за счет введения новой должности на 30 000 руб., удельный вес этой статьи в себестоимости продукции увеличится на 0,246 руб. ЕСН увеличится…
Реферат Нормальный психологический климат не создается в один день, он требует огромных усилий. Нарушить его может любая мелочь, поэтому его надо постоянно поддерживать. Для организации нормального психологического климата необходима очень высокая квалификация руководителя, умение выполнять функции управления, но это не значит, что при идеальном психологическом климате в этой организации не будет…
Курсовая Психологи со своей стороны тоже подтверждают, что негативные стереотипы и быстрее усваиваются, и труднее поддаются изменениям. Получается, что на психологическом уровне агрессия, интолерантность более проста и доступна для понимания, чем миролюбивое отношение, толерантность. Английский философ П. Николсон считает, что всякое толерантное отношение с необходимостью включает примирение с некоторым…
Реферат Значительные улучшения уже существующих продуктов могут осуществляться за счет изменений в материалах, компонентах и прочих характеристиках изделий, улучшающих их свойства. Внедрение тормозной системы ABS, навигационной системы глобального позиционирования GPS или улучшения других подсистем в автомобилях могут служить примерами продуктовой инновации, заключающейся в частичных изменениях или…
Реферат Разработка программы действий, направленной на наилучшее удовлетворение потребностей отдельного сотрудника. Конечный результат такой деятельности должен проявиться в том, что каждый член коллектива предприятия в свою очередь станет работать лучше. Насколько мы готовы к работе по-новому? Пока ответить на этот вопрос достаточно трудно. Данная точка зрения на управление персоналом, несомненно…
Реферат При определении органов управления качеством продукции нужно исходить из того, что управление качеством — органическая составная часть общего управления производством, одна из его ветвей, одна из его функций. В силу этого оно не может противостоять ему. Поэтому, как правило, управление качеством развивается и выполняется в рамках действующего аппарата управления и заключается в более четкой…
Реферат