Введение. 
Взгляды Макса Вебера в развитии менеджмента

В истории менеджмента, как и в истории государств и народов, присутствует много личностей, оказавших влияние на ход событий и изменивших привычное восприятие вещей. Одним из таких личностей по праву может считаться крупнейшая фигура в немецкой и мировой гуманитарно-социальной мысли XX в Макс Вебер. В истории менеджмента Вебер известен как создатель классической теории бюрократии. Она вошла во многие современные учебники по разным дисциплинам: социологии, политологии, управлению. На протяжении долгого времени концепции Вебера противопоставлялись марксизму и считались его серьезной альтернативой. Актуальность моей работы заключается в том, что влияние взглядов Вебера существует и в настоящее время. В западных странах применение наследия Вебера в контексте государственного управления уже доказало свою эффективность. Своей целью я определила изучение роли взглядов Макса Вебера в развитии менеджмента и отражение его вклада на современность. Но прежде чем приступить к изучению темы, я определила для себя следующие задачи:

• 1. Найти и изучить различные источники по теме
• 2. Обработать и систематизировать материал
• 3. Разделить весь материал логически на три главы
• 4. Оформить материал в реферат

В первом разделе реферата раскрывается понятие «философии управления» и вклад М. Вебера в нее, как одного из основоположников классического направления менеджмента. Второй раздел посвящается теории рациональной бюрократии. Достаточно сказать, что подавляющее большинство современных государственных, муниципальных, образовательных, да и хозяйственных организаций строятся на принципах, которые Макс Вебер называл принципами «рациональной бюрократии». В третьем разделе представлена типология власти, предложенная Вебером.