Другие работы
Период зрелости наступает в результате напряжения всех сил предприятия. Наблюдается полная занятость всех ресурсов (рабочей силы, земель, мощностей, капитала, предпринимательской способности и т. п.). При полном объеме производства должно сформироваться эффективное использование и распределение ресурсов (использование наилучших технологий, техники и т. п.). К этому моменту можно утверждать, что…
Реферат Но, если система корпоративного управления не может справиться с нарушением своих же правил, то это наглядно демонстрирует всем участникам не только слабость власти, но и то, что правила можно нарушать в принципе. А это уже намного опаснее самого нарушения. Действительно — если можно нарушить правило, то почему надо соблюдать договоренности? Стараться? Прикладывать усилия? И сам руководитель…
Курсовая Соловьёв А. И. Основы информационно-коммуникационной деятельности.- Мн., 2009. — Режим доступа: http://www.journ.bsu.by/index.php?option=com_remository&Itemid=108&func=startdown&id=203. Льюис Ричард Д. Деловые культуры в международном бизнесе. От столкновения к взаимопониманию. Пер. с англ. — 2-е изд. — М.: Дело, 2001. Мэндел С. Навыки эффективной презентации. — Пер. с англ. Л. Ордановской; под…
Реферат Этап 2 Программирование Цель — разработка программ, путей достижения целей кадровой работы, конкретизированных с учетом условий нынешних и возможных изменений ситуации. Необходимо построить систему процедур и мероприятий по достижению целей, своего рода кадровых технологий, закрепленных в документах, формах, и обязательно с учетом как нынешнего состояния, так и возможностей изменений…
Реферат Турфирма «Нева-ХОЛОД» создана в 1997 году. Форма образования является — общество с ограниченной ответственностью. Турфирма с первых дней деятельности работает в качестве агента по всем направлениям и оператором по некоторым из туристических направлений. Вначале менеджеры турфирмы специализировались по всем массовым направлениям. Так как с каждым годом клиентская база расширялась многократно…
Реферат Многие руководители настолько загружены текущими делами, что у них попросту нет времени для постановки задач подчиненным и контроля за их решением, но, даже если время есть, не все понимают важность этой проблемы и умеют правильно определить объект для делегирования. Некоторые руководители не верят в способности подчиненных, боятся нести ответственность за их возможные неудачи или просто не хотят…
Реферат Основное содержание работы: Выполняет работу по различным участкам бухгалтерского учета (учет основных средств, товарно-материальных ценностей. затрат на производство, реализации продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности; расчеты с поставщиками и заказчиками, за предоставленные услуги и т. п.). Участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение…
Контрольная Регламентация деятельности (каждый процесс описывается в виде последовательности рабочих операций с указанием всех используемых ресурсов, включая трудовые) обычно применяется в производстве, но почти никогда не используется в деятельности менеджеров, работников склада, бухгалтеров и т. п. выяснилось, что весь процесс работы с клиентами от первых звонков и презентаций до получения заказов…
Реферат При организации групповой работы над документами обычно весьма полезна возможность их аннотирования. Так как в некоторых случаях пользователи лишены прав на внесение каких-либо изменений в документ в процессе его согласования, то они могут воспользоваться возможностью его аннотирования. В большинстве СЭД аннотирование реализуется за счет включения в карточку документа атрибута для аннотации…
Реферат Внешняя и внутренняя информация передаются в организациях, как правило, по разным каналам связи. Так, первичная внешняя информация поступает в канцелярию, где она регистрируется, группируется по определенным признакам и передается руководителям и подразделениям по принадлежности. Чаще всего, прежде, чем поступить непосредственно к потребителю, она проходит еще несколько пунктов распределения…
Реферат Для государственного управления характерно то, что исполнительная деятельность становится его основным назначением и составляет важную сторону характеристики содержания этого вида управления, органически связанного с осуществлением непосредственного руководства экономикой, социально-культурным и административно-политическим строительством и, следовательно, одновременно является распорядительной…
Реферат Изучением лидерских качеств в мире начали заниматься довольно давно, в результате этого выделились три подхода к изучению лидерства: традиционные концепции лидерства, ситуационные концепции лидерства и новые теории лидерства. Исторически более ранними являются традиционные концепции. Они основываются на концепциях лидерских качеств и лидерского поведения. Сходство данных концепций и возможность…
Реферат В условиях ограниченности ресурсов приобретает особенную актуальность проблема создания качественной системы управления затратами предприятий на инновационную деятельность. Затраты на инновационную деятельность — выраженные в денежной форме фактические расходы, связанные с осуществлением различных видов инновационной деятельности. На размер инновационных затрат оказывают влияние разнообразные…
Реферат Таким образом, уже на уровне основных методологических принципов экспертизы ценности формулируется требование рассматривать всю совокупность документов фондообразователя, в каком бы виде они не возникали. Анализ взаимосвязей между бумажными и электронными документами, рассмотрение направления и характера информационных процессов и потоков между ними, раскрытие функционального назначения разных…
Реферат Поясним, что такое правило третей (правило золотого сечения) и как им пользоваться, — для этого вновь обратимся к «Википедии» Правило гласит, что изображение должно рассматриваться разделённым на девять равновеликих частей с помощью двух равноудалённых параллельных горизонтальных и двух параллельных вертикальных линий. Важные части композиции должны быть расположены вдоль этих линий или…
Реферат