Другие работы
Таким образом, учитывая, что трудовые ресурсы относятся к социально-экономической категории, и на основании всего вышеизложенного, являющегося ярким тому подтверждением, можно сделать вывод, что рациональное управление этими самыми трудовыми ресурсами способно повлечь за собой изменения как в экономической, так и в социальной сферах деятельности общества. Учитывая, что основной задачей…
Реферат Разрабатывает обходные (временные) техпроцессы в случае возникающих в процессе действующего производства отклонений от условий, заложенных в утвержденные техпроцессы. При необходимости составляет техзадания на проектирование специнструмента и оснастки. Оказывает техническую помощь персоналу цеха при освоении временных техпроцессов. Руководствуется постановлениями, распоряжениями, приказами…
Реферат Из сказанного следует, что добиться желаемого поведения персонала можно двумя путями: подобрать человека с заданным уровнем внутренней мотивации или воспользоваться внешней. По содержанию стимулы бывают экономическими и неэкономическими. Суть экономических стимулов состоит в том, что люди в результате выполнения требований, предъявляемых к ним, получают определенные выгоды, повышающие…
Дипломная Допустим Ваша цель — изучение иностранного языка. Первым делом, Вам необходимо установить для неё временные границы, т. е. такой промежуток времени, в рамках которого Вы планируете достичь её. Также, следует определиться, какого именно результата Вы планируете достичь. Ведь понятие «изучение иностранного языка» носит несколько абстрактный характер. Вы должны выделить уровень, которого…
Реферат Успех предприятия возникает в результате взаимодействия всех сотрудников, преследующих общие цели, которые должны быть реальны, пониматься каждым сотрудником и отражать основной характер предприятия. Учреждение, которое не будет отличаться от многих других, подобных ему, сразу же запрограммировано на неудачу, провал и банкротство. Годами нам твердят об организованной работе, отождествляя…
Реферат Данная работа представляет собой попытку консолидации различных подходов к формированию потребительской лояльности на рынке услуг в целом, а также на рынке общественного питания. Исследование механизма формирования лояльности имеет большое значение как с научной, так и с практической точки зрения. Так, глубинное рассмотрение данного процесса позволяет понять мотивы и поведенческие намерения…
Реферат Линейная организационная структура Быкова, А. Организационная структура управления / А. Быкова. — М.: ОЛМА-ПРЕСС Инвест, 2003. — С. 88. (Прил.№ 1) основывается на принципе единства распределения поручений, согласно которому право отдавать распоряжения имеет только вышестоящая инстанция. Соблюдение этого принципа должно обеспечивать единство управления. Такая организационная структура образуется…
Реферат Официант, который оценивался, является высококвалифицированным специалистом, отлично знает ассортимент реализуемой продукции, технологию приготовления блюд и правила подачи вино-водочных изделий. В ресторане необходимо регулярно проводить тренинги. Участие в тренинге повышает восприимчивость работников ресторанного сервиса к проблемам посетителей, развивает умение взаимодействовать с членами…
Реферат Обеспечение может сильно повлиять на конечный LGDR, при этом ценность обеспечения часто неэффективна. Ценность ценных бумаг, используемых как обеспечение, часто зависит от изменений рыночных ставок. В наиболее нестабильной ситуации стоимость (ценность) обеспечения обычно снижается при повышении риска дефолта заемщика, например недвижимость, используемая как обеспечение для займа застройщику…
Реферат Внушаемость как желательное и нежелательное свойство личности. Мера опасности повышенной внушаемости для профессиональной деятельности (недопустима, весьма нежелательна, нежелательна, допустима). Нравственно-психологическая устойчивость личности (особо необходима, необходима, важна, желательна, не является обязательным профессионально значимым качеством). Особенности характера: необходимые…
Реферат Следующий подход предусматривает использование клиента в качестве рабочей силы — на этой основе базируется концепция самообслуживания. В этом случае спрос формируется и обеспечивается самим клиентом. При этом может быть использована и концепция офис-мастерская. В качестве примера можно привести использование торговых автоматов, кафе-самообслуживания и т. д. По мере развития технологий…
Курсовая Среду определяют: управленческая философия и стиль работы руководителей организации (отношение управляющих к коммерческим, финансовым и внутрифирменным рискам; адекватное понимание ими роли внутреннего контроля в управлении организацией; конкретные действия в плане организации контрольной системы и ее совершенствования; склонность к авторитарному стилю в управлении и т. д.); оргстатус отдела…
Курсовая Организация знает, что она делает, куда она идет и как достичь намеченных целей. Расцвет организации являет собой процесс стабильного роста. Он является показателем жизнеспособности организации, способности достигать эффективных результатов в краткосрочной и в долгосрочной перспективе. Если организация не пополняется новыми силами, перестает внедрять прогрессивные методы управления, теряет…
Реферат Трудового договора (контракта) осуществляется согласно Кодексу законов о труде РФ. Трудовой договор (контракт) — это соглашение между работником и работодателем (предприятием, учреждением, организацией, отдельным гражданином), по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с подчинением внутреннему трудовому распорядку, а работодатель…
Реферат Издержки переключения Издержки переключения для потребителей практически отсутствуют. Здесь, как и для дифференциации продукта, ситуация различается для сетевых отелей и для единичных: в каждой международной сети предусмотрена система лояльности (например, Le Club AccorHotels), дающая различные привилегии постоянным гостям. Ценно, что данная система распространена на все отели во всем мире…
Реферат