Коммерческая организация: вопросы управления

Членами советов при руководителях низового уровня оказываются уже рядовые исполнители, представители которых могут быть избраны в Совет всей организации, где председательствует ее первое лицо, и таким образом кольцо участия замыкается. Подобная схема улучшает координацию действий руководителей различных уровней организации и обеспечивает взаимный контроль, особенно это хорошо применимо в российских предприятиях в результате дебюрократизации. Если, например, все члены какого-то совета выразят недоверие председателю, или коллеге, администрация обязана рассмотреть вопрос о возможности его пребывания на соответствующей основной должности. Кроме того, анализ информационного поля показывает, что представители органов государственной власти, осознавая значимость развития финансовой инфраструктуры, не всегда имеют четкое представление о предметной области. Учитывая как степень влияния государства на экономику России, так и наращивание, особенно в условиях кризиса, государственного сегмента народного хозяйства, финансовое взаимодействие государства с коммерческими организациями является особенно важным фактором для реализации задач социальной направленности. Важным также представляется развитие и укрепление финансового взаимодействия государства с коммерческими организациями; помимо вложения средств в проекты, со стороны государства необходимо внесение изменений в законодательство в части стимулирования инвестиционной деятельности, в том числе расширение инструментария финансового рынка. Заключение

В этом реферате было показано, насколько важны вопросы управления в функционировании коммерческих организаций в России. Благодаря развитию теоретической базы, менеджеры и собственники бизнес структур могут воплощать свои стратегические цели в жизнь. Но как и везде существуют различные отрицательные стороны и недоработки финансовой и правовой системы, в том числе сильным фактором в деятельности коммерческих организаций в России на фоне остальных выделяется бюрократизация. Следует отметить, что объемов и количество вопросов по управлению на предприятии существует достаточно большое множество. В этом реферате были приведены теоретические обоснования управления организации коммерческих структур в таких областях как: человеческие ресурсы и персонал, управление капитала и повышение эффективности функционирования фирмы и вопросы, связанные с управление риском и выбор системы функционирования на предприятии риск-менеджмента.Вопросы управления в менеджменте коммерческих организаций всегда будут актуальными, так как управляющие постоянно ищут новые методы управления различных сложившихся ситуаций в результате изменению конъюнктуры рынка. Стоит подчеркнуть, что на сегодняшний день российский бизнес, в особенности крупный, во многих аспектах зависит от проводимой политики государства. И также следует учесть, что управление в коммерческих организациях РФ будет до тех пор отставать от зарубежных конкурентов, пока в них будет в основном превалировать государственный, а не частный капитал. Список используемой литературы

Гражданский кодекс Российской Федерации. Части первая, вторая, третья и четвертая. По состояния на 10 марта 2013 г. М.: Проспект. — 2013

Бернстайн Л. А. Анализ финансовой отчетности: Пер. с англ./ научн.

ред. Перевод Елисеева И. И. Гл. ред. Серии проф. Соколов Я. В. — М.: Финансы и статистика, 2008. —

543 с. Боброва В. Протасов К. Прямые иностранные инвестиции в странах БРИКС. Мировая экономика и международные отношения.

№ 2. 2013. — с. 26−36.Бригхкем Ю. Финансовый менеджмент [Текст] / Бригхем Ю., Эрхарт М.: пер. с англ.

10-е изд. — СПб.: Питер, 2006. — 960 с. Брыкля О. А., Сырбу А. Н., Ермоченко О. Н. Маркетинговые подходы к управлению конкурентоспособностью трудовых ресурсов.

Транспортное дело России. № 10. 2009. — с. 64−65.Бычко М. А., Комаревцева И. А. Хозяйственное партнерство: новеллы российского гражданского законодательства. Вестник Ставропольского государственного университета.

№ 2. (79). 2012. — с. 62−65.Васильев А. М. Правовое регулирование индивидуального предпринимательства.

Мир науки, культуры, образования. № 3 (34). 2012. — с.

319−322.Гладышева А. В., Горбунова О. Н. Современные подходы к управлению трудовыми ресурсами в организации. Социально-экономические явления и процессы. № 12. 2011.

— с. 66−70.Ириков В. А., Ириков И. В. Технологии финансового планирования и управления. Управление финансовыми потоками // Библиотека технологий управления. — М.: МФТИ, 2006

Коренная К. А. Подход, методы и модели управления трудовыми ресурсами как важнейшие составляющие современной концепции управления промышленным предприятием. Известия высших учебных заведений. Уральский регион. № 3. 2012.

— с. 47−61.Кравчук Ю. Б., Бережной В. М., Погорелова А. С. Роль коллектива в становлении трудового потенциала коммерческой организации. Современные научные исследования и инновации. №

2. 2012. — с. 37−43.Максимов. В. М. Инструменты оценки развития самоуправления в коммерческих организациях современной России. Новые технологии. №

2. 2012. — с. 175−178.Мисанова И. Н. Концепция финансового взаимодействия государства с коммерческими организациями в России. Вестник Российского государственного социального университета.

Том 1. № 14−1. 2012 — с. 174−183.Мишина О. С. Внедрение новых организационно-правовых форм в России и за рубежом. Социальные аспекты здоровья населения.

Том 24. № 4. 2011 — с.1−10.Немцова Н. В. Управление предпринимательским риском на предприятиях автомобильного транспорта [Текст] / дис. … к.э.н.: 08.

00.05: защищена 09.

12.2006: утв. 20.

10.2007 / Немцова Наталья Владиславовна. — Омск, 2006. — 165 с. Осипова В. С. Некоторые подходы к управлению оборотным капиталом на предприятии. Известия южного федерального университета. Технические науки. Том 52.

№ 8. 2006. — с. 171−179.Стрикленд А.Дж. Стратегический менеджмент [Текст] / Стрикленд А.Дж., Томпсон А. А.: пер.

с англ. 12-е изд. — М.: Юнити, 2010. — 976 с. Хорошавин А. А., Немцова Н. В. Формирование и развитие риск-менеджмента в коммерческих организациях. Омский научный вестник.

№ 1 (105). 2012. — с. 61−64.