Другие работы
Социально-психологические методы Установлено, что результаты труда во многом зависят от целого ряда психологических факторов. Умение учитывать эти факторы и с их помощью целенаправленно воздействовать на отдельных работников поможет руководителю сформировать коллектив с едиными целями и задачами. Социологические исследования свидетельствуют о том, что если успех деятельности хозяйственного…
Курсовая Структура системы вознаграждений. Вознаграждения можно использовать как метод управления конфликтной ситуацией, оказывая влияние на поведение людей, чтобы избежать дисфункциональных последствий. Люди, которые вносят свой вклад в достижение общеорганизационных комплексных целей, помогают другим группам организации и стараются подойти к решению проблемы комплексно, должны вознаграждаться…
Реферат Компания «Sears Roebuck». Десятилетиями считалось, что компания «Sears Roebuck» — мировой лидер розничной торговли с безупречным управлением. В зените славы «Sears» контролировала более 2% всех рынков США. Это она внедрила несколько важнейших для современного рынка новшеств: сети магазинов, их торговые марки, продажу по каталогам и кредитным карточкам. Поражало то, что ее успехи выглядели очень…
Реферат Установленные цели должны иметь статус закона для организации, для всех ее подразделений и. для всех членов. Однако из требования обязательности целей никак не следуют их вечность и неизменность. Уже ранее говорилось, что в силу динамизма среды цели могут меняться. Можно подходить к проблеме изменения целей следующим образом: цели корректируются всякий раз, когда этого требуют обстоятельства…
Курсовая В ходе решения задачи разработки, доработки, адаптации и внедрения методов, подходящих ОАО «Мегафон» в соответствии с его организационной спецификой адаптированы и предложены новые методы принятия управленческих решений. Что позволит на практике в реально сложившихся ситуациях повысить качество принимаемых решений и минимизировать риски, вызванные выбором неверной альтернативы, что в последствие…
Реферат Стратегии участия в совместных предприятиях, приобретение компаний позволяют на основе объединения ресурсов и творческого потенциала добиться серьезных успехов в приобретении конкурентных преимуществ в технологиях. Для крупных компаний объединение их финансовых ресурсов с научно-техническим потенциалом мелких инновационных фирм, берущих на себя первоначальный риск, имеет ряд преимуществ…
Реферат Поскольку воздействие субъекта на объект имеет место, то объект на него реагирует (если воздействие оказалось незамеченным, то управление, по существу, отсутствует). Объект может не изменить свое поведение (например, органы охраны правопорядка требуют от организатора демонстрации возвратиться на утвержденный маршрут, но они продолжают направлять движение по закрытым для этого улицам), а может…
Реферат С учетом современного развития этнонациональных отношений важной и актуальной является задача последовательного и взвешенного анализа динамики научного знания, тем более что именно в последнее 15-летие XX столетия отечественная историография пережила заметные качественные трансформации. Кризисное состояние исторической науки, связанное прежде всего с драматическими политическими событиями…
Реферат Создание культуры вовлеченности и системы мотивации общественных экспертов. Необходимо отметить, что общественные эксперты принимали участие в проекте на безвозмездных началах. Для чего им было это нужно? Во-первых, принадлежность к экспертному сообществу, возможность оказывать влияние на процесс принятия государственных решений уже является сильной мотивацией для экспертов: это престижно…
Реферат Может ли малое предприятие претендовать на инвестиции от Российской венчурной компании? Определите условия эффективности инновационной стратегии развития организации. Что такое диффузия инноваций, и все ли виды инноваций охватывает это явление? В чем отличия адаптационной и наступательной инновационной стратегии? Перечислите основные составляющие инновационной программы менеджера. Что…
Реферат Поэтому, при проведении экспертных работ, на первый план выходит даже не стоимость экспертизы проекта инвестирования, а качество проведённого исследования. В настоящее время, организации, предлагающие проведение экспертизы инвестиционных проектов, уже не редкость. При многообразии выбора, всегда можно остановиться на компании, в которой стоимость экспертизы проекта инвестирования будет…
Реферат Стиль управления, ориентированный на поддержание человеческих отношений, наиболее подходит в умеренно благоприятных для руководителя ситуациях, когда у него нет достаточной власти, чтобы обеспечить необходимый уровень сотрудничества с подчиненными. Если взаимоотношения хорошие, люди в основном склонны делать то, что от них требуется, ориентация на организационную сторону дела может вызвать…
Реферат Второй тип формальной группы — это рабочая (целевая) группа. Она обычно состоит из лиц, вместе работающих над одним и тем же заданием. Хотя у них есть общий руководитель, эти группы отличаются от командной группы тем, что у них значительно больше самостоятельности в планировании и осуществлении своего труда. Рабочие (целевые) группы имеются в составе таких известных компаний как…
Реферат ERP-система Oracle E-Business Suite (далее — Oracle EBS) была разработана американской компанией Oracle в 1990;е гг. В настоящее время она является одним из самых популярных программных продуктов на рынке США, стран Европы, а также России и стран СНГ: она входит в пятерку самых продаваемых ERP-систем. Oracle EBS представляет собой набор бизнес-приложений, обеспечивающих управление крупными…
Реферат ОАО «Подольский химико-металлургический завод», основанный в 1954 году и специализировавшийся на производстве особо чистых и полупроводниковых материалов для электронной техники, сегодня является лидером мирового рынка по производству слитков кремния и резаных пластин монокристаллического кремния для производства фотоэлектрических преобразователей, использующихся в солнечной энергетике. Завод…
Реферат