Другие работы
К информационным системам, предназначенным для обработки электронных данных (electronic data processing) относятся системы, реализующие контрольные (учетные) функции, например бухгалтерские и банковские системы. Системы обработки данных (СОД) используются, как правило, для решения задач учета и автоматизируют такие операции, как сбор, хранение, обработка, отображение и регистрация данных…
Реферат В системе управления персоналом функцию управляющей подсистемы приобретают функциональные службы предприятия, а роль управляемой подсистемы перенимает персонал предприятия. Опираясь на иерархическую структуру, организация эффективной работы на предприятии осуществляется следующим образом: от управляющих подсистем к управляемым передаётся информация о необходимом уровне эффективности; информация…
Реферат В рамках общей теории стратегии на сегодня отсутствует теоретический базис разработки организационно-экономических механизмов разработки и управления стратегией предприятия. Такой теоретический базис должен включать в себя: концепцию построения и исследования организационно-экономических механизмов формирования и реализации стратегий предприятия; системно-структурное представление указанного…
Курсовая Поскольку фирма должна функционировать как одна сплоченная команда, то больше всего ценятся такие качества, как взаимное доверие, сотрудничество, гармония и полная поддержка в решении задач, стоящих перед группой. Индивидуальная ответственность и индивидуальное выполнение работы сознательно затушевываются. Целью является улучшение работы группы и усиление групповой солидарности. Таким образом…
Курсовая В отличие от формальных рабочих групп, неформальные группы возникают без вмешательства менеджмента организации. Основными типами неформальных групп являются группы по интересам и дружеские группы. Они могут выходить за пределы организации и позволяют сотрудникам удовлетворять преимущественно социальные потребности человека: в общении, принятии, признании и др. Неформальные группы могут оказывать…
Реферат В соответствии с поставленной целью в работе были поставлены и решены следующие основные задачи: 1) рассмотрены теоретические и методические основы разработки программы инновационного менеджмента; 2) дана организационно-экономическая характеристика деятельности ООО «Курский завод «Аккумулятор»; 3) выявлены особенности инновации и мер, направленных на ее реализацию в ООО «Курский завод…
Реферат Обучение персонала в современных условиях характеризуется такими признаками, как глубокие общеобразовательные технические и профессиональные знания, мастерство и профессиональная подвижность. 43, с 49]. Уровень развития работников непосредственно связан с изменением и совершенствованием технического базиса производства. Научно-технический прогресс в современных условиях влияет на всю систему…
Реферат В современных условиях развитие системы профессиональной подготовки определяется двумя противодействующими тенденциями: растущими требованиями НТП к общему и профессиональному уровню рабочей силы и стремлением предпринимателей к максимально возможному снижению издержек на ее воспроизводство. Последнее осуществляется, наряду с другими мерами, путем перекладывания расходов по профессиональному…
Реферат Рациональная организация рабочего времени руководителя требует учета всех выполняемых работ, систематического наблюдения за своим рабочим временем, изучения структуры затрат рабочего времени. Это дает возможность анализировать использование рабочего времени, составлять обоснованные планы личной работы. Без учета и анализа использования рабочего времени, составленные руководителем планы личной…
Контрольная Существуют разные виды организационных структур служб управления персоналом: линейная, функциональная, линейно-функциональная и матричная структуры. Элементарная линейная структура службы УП существует, как правило, в небольших организациях. Она предполагает наличия двух уровней управления: верхний — руководитель и нижний — исполнители. Более сложная линейная организационная структура означает…
Курсовая Ради максимальной быстроты и динамичности в принятии решений в конце XX в. на BMW провели организационную перестройку, в результате которой осталось всего 4−5 уровней управления — от генерального директора до простого рабочего. Наверху в предельно упрощенном виде сохранилась линейно-иерархическая структура (правление акционерного общества, в немецкой системе корпоративного управления…
Реферат P roceeding from this, we need: Ongoingprojectmonitoring;Competentdivisionoflabor;Followingtheplan;Working with the team and motivating employees;After the release, the risks include poor project support. T he strategy for mitigating this risk is as follows: Collection of statistics and visitors' wishes;Updatingandeliminatingcomments.DevelopingtheprojectscheduleNetwork diagram according to WBS…
Курсовая Значительно возрастает интерес представителей школы планирования к вопросам стратегического контроля, смысл которого заключается в поддержании постоянной нацеленности предприятия на выполнение стратегических задач. Более того, стратегический контроль рассматривается в значении пересмотра и принятия предложенных стратегий. В последние годы работы представителей данной школы стратегического…
Реферат В технологическом узле обычно выделяется строительная часть, которая представляет собой здание, сооружение или их конструктивно обособленное пространство, в пределах которого осуществляются строительные работы, открывающие фронт для последующих монтажных работ. Строительная часть состоит из фундамента, каркаса, стен, крыши и т. д., тогда как технологическая часть представляет собой совокупность…
Реферат Актуальность данной темы заключается в усовершенствовании современных условий высокоразвитого производства, оснащенного сложной техникой, необходим научный подход к организации труда на рабочих местах. Рационально организованное рабочее место обеспечивает условия труда, правильное построение трудового процесса, избавляет от лишних и неудобных движений, позволяет сократить затраты времени…
Реферат