Введение. Стратегическое планирование
Наука стратегического планирования тесно связана с другими социально — экономическими науками: управлением, менеджментом, экономической теорией, финансовыми науками, философией, социологией, демографией, политологией. В процессе стратегического планирования экономического и социального развития используются выводы, фактические данные и методы исследования, применяемые функциональными науками…
Реферат
Для чего необходима стадия контроля и оценки результатов решения?
Административную — наступает за проступки, нарушающие общественный порядок или совершенные в сфере государственного управления. Мерой ответственности служат административные взыскания, среди которых — предупреждение, штраф, исправительные работы, административный арест до 15 суток; Уголовную — наступает исключительно за преступления. Только суд может привлечь к уголовной ответственности…
Реферат
План производства. Бизнес-план кафе "Блинная"
С одной стороны мы, конечно, хотим получать максимальную прибыль, с другой стороны мы не хотим привлекать на наш сегмент рынка конкурентов и терять клиентуру. Перед нами стоит задача получить максимальную прибыль, но с тем расчётом, чтобы цена товара была приемлемой для наших потребителей, и они не ушли бы от нас к нашим конкурентам. Поэтому, учитывая поставленную задачу, мы будем определять цену…
Реферат
Заключение. Портрет "идеального" работника организации
Диагностика соискателей является этапом отбора, в котором предпочтение отдается тем кандидатам, которые в большей степени соответствуют заявленным требованиям. Главной проблемой диагностики является искажение полученной в ходе проведения отбора информации о компетенциях кандидата, порой лишь 10% которой является достоверной. Чаще всего данная проблема связана с непрофессионализмом рекрутера…
Реферат
Анализ основных проблем и рекомендации по совершенствованию реализации кадровой политики в МО «город Югорск»
Достаточно важной процедурой, на наш взгляд является использование технологий проведения конкурсов на замещение вакантных должностей, а также аттестаций и квалификационных экзаменов. К сожалению, во время прохождения практики дипломанту не удалось присутствовать ни на одном из подобных мероприятий, судить о них приходится по нормативным актам и интервью с сотрудниками отдела кадров. Основной…
Реферат
Экономические условия по Генри Форду
Оценивая социально-экономические эксперименты Генри Форда, необходимо иметь в виду, что в период становления индустриального общества предпринимательская благотворительность и патернализм в разных странах преследовали, прежде всего, одну цель — интегрирование рабочих в систему капитализма. Расходы на улучшение жилищных условий, школы и больницы промышленники считали, в первую очередь…
Реферат
Качество коммуникаций и эффективность управления
На успеха организаций коммуникации оказывают высокое влияние. Руководители организаций тратят на них от 50 до 90% времени, но, опросы показали, что примерно 70%. Абсолютно все руководители считают коммуникации главным препятствующим показателем на пути достижения эффективности. управление менеджмент предприятие Проведя опросы и тесты, подтвердились данные об обладании информацией работника…
Реферат
Заключение. Особенности организации управления информацией (на материалах ООО "Байсар")
В условиях жесткой конкурентной борьбы остро встает вопрос защиты внутренней информации компаний. И здесь централизованный документооборот предоставляет большие гарантии безопасности в сравнении с традиционной схемой обращения бумажных документов. Чтобы иметь возможность работать в системе централизованного управления с тем или иным документом сотрудник должен получить соответствующие своему…
Реферат
Печатание, размножение и рассылка документов
Пересылка документов и дел в другие организации в пределах страны осуществляется, как правило, заказными или ценными почтовыми отправлениями, а также с курьерами организации. Доставка документов и дел через представителей других организаций производится на основании доверенности. Отправляемые документы, дела и издания помещаются в конверты либо упаковываются. Использовать конверты с прозрачными…
Реферат
Заключение. Система оплаты труда работников предприятия и ее совершенствование
Труд, как считает современная экономическая теория, является важнейшей частью экономики — он одновременно товар (работник продает свой труд, создавая новое качество и дополнительное количество материальных ценностей) и причина появления добавленной стоимости, так как предметы и материалы при приложении к ним труда становятся дороже. Труд работающих является необходимой составной частью процесса…
Реферат
Организация снабжения и сбыта на предприятии
Изготовление, сборка изделий, поставка и гарантийное обслуживание производится самим предприятием ООО «Северный РАДИОзавод». Предприятие осуществляет обучение персонала, эксплуатирующее оборудование, приобретенное у предприятия. Предприятие свою продукцию поставляет мелкими сериями. Одним из основных продуктов компании являются посадочные комплексы для аэропортов. Эти комплексы изготавливаются…
Реферат
Факторы, определяющие качество и эффективность управленческих решений
Управленческие решения должны опираться на объективные законы и закономерности общественного развития. С другой стороны, УР существенным образом зависят от множества субъективных факторов — логики разработки решений, качества оценки ситуации, структуризации задач и проблем, определённого уровня культуры управления, механизма реализации решений, исполнительской дисциплины и т. п. При этом…
Реферат
Занесение сведений о награждениях и поощрениях
Порядок внесения сведений о награждениях и поощрениях следующий: в графе 3 соответствующего раздела трудовой книжки пишется в виде заголовка наименование предприятия, ниже в графе 2 указывается порядковый номер записи (нумерация, нарастающая в течение всего периода трудовой деятельности работника). В графе 2 ставиться дата награждения или поощрения, в графе 3 записывается, кем награжден…
Реферат
Заключение. Понятие и виды ответственности в менеджменте
В менеджменте «ответственность» не следует понимать в качестве права на принятие решения, в смысле юридического взятия на себя обязательств или персонального приписывания вины. Принятие решений является самым ответственным делом в работе менеджера. Поэтому учиться принимать решения нужно еще в процессе обучения, а не тогда, когда от руководителя уже зависит судьба предприятия. К тому сейчас можно…
Реферат
Выбор и реализация стратегии управления персоналом
Целью процесса реализации стратегии является обеспечение скоординированной разработки и реализации стратегических планов структурных подразделений организации в целом и системы управления персоналом. Руководство реализацией стратегии управления персоналом возлагается на заместителя руководителя организации по персоналу. Но он должен опираться на активную поддержку руководителей среднего звена…
Реферат
Анализ количественной и качественной структуры персонала
Торгово-оперативный персонал — 6 человек; Коэффициент рентабельности персонала. Вспомогательный персонал — 5 человек. Персонал управления — 3 человек; Полная себестоимость, тыс.руб. Фактически отработано, чел.-ч. Производительность труда: Денежная выручка, тыс.руб. Годовая, тыс.руб./чел. Часовая, руб./чел.-ч. Прибыль, тыс.руб. Менее 1 года. Свыше 20 лет. Показатели. Ооо «смок». Г в % к 2006 г…
Реферат
Основные аспекты мотивации
За тысячи лет до того, как слово «мотивация» вошли в лексикон руководителей, было хорошо известно, что можно намеренно воздействовать на людей для успешного выполнения задач организации. Самым первым из применяемых приемов был метод кнута и пряника. В Библии, древних преданиях и даже античных мифах можно найти множество историй, в которых короли держат награду перед глазами предполагаемого героя…
Реферат
Литература. Оценка и обоснование направлений совершенствования управления персоналом ГП "ЖРЭТ Первомайского района"
Адамчук, В. В. Экономика и социология труда: Учеб. для студ. вузов/ В. В. Адамчук, О. В. Романов, М. Е. Сорокина. — М.: ЮНИТИ, 2008. — 407 с. Беляцкий, Н. П. Управление персоналом: Учебное пособие/Н.П. Беляцкий, С. Е. Велесько, П. Ройш. — Минск: Высшая школа, 2008. — 400с. Абрютина, М.С. / Анализ финансово-экономической деятельности предприятия: Учебник / М. С. Абрютина. — М.: ДИС, 2009. — 466с…
Реферат
Анализ существующей миссии и системы целей ООО «ТехноСтрой»
Видение Компании: ООО «Технострой» должна быть лучшим выбором для заказчиков при реализации строительных проектов и текущего управления ими на наиболее прибыльных сегментах и целевых рынках сбыта. управление адхократия иерархичность Все это дает возможность организации осуществлять успешную деятельность в области строительства индивидуальной и коммерческой недвижимости, производить капитальный…
Реферат
Эволюция технологий менеджмента
Внедрение технологий проектного менеджмента требует больших затрат на освоение, внедрение программного продукта, сопровождение и происходит эволюционным путем, прохождением нескольких уровней зрелости. В тоже время обладание проектной технологией управления дает преимущества перед устоявшимися функциональными структурами. Например, в созданной с нуля проектной группе существенно легче…
Реферат
Современные методы оценки конкурентоспособности предприятия
Требования современного рынка подталкивают поставщика продукции (товаров и услуг) к рассмотрению системы управления конкурентоспособностью, как совокупности организационных структур, методик и ресурсов, необходимых для осуществления общего руководства, следует отметить её «внутрифирменную» направленность. Она должна быть составной частью системы управления организации и должна создавать…
Реферат
Список литературы. Процесс стратегического управления компанией в его современном понимании
Томпсон А. А., Стрикленд А. Д. Стратегический менеджмент. — М.: Юнити, 2001. — 334 с. Афанасьев М. П. Маркетинг: Стратегия и практика фирмы — М.: Финстат, 2001. — 204 с. Литвак Б, Г. Разработка управленческого решения: учебник для вузов 2008 — 280с. Клиланд У. Стратегическое планирование в организациях. — М., 2007. — 66 с. Боумэн К. Основы стратегического менеджмента. — М.: Юнити, 2008 г. — 297 с.
Реферат
Список использованных источников
Бурмистрова И. Переподготовка персонала: тренинги на рабочем месте// Обучение и карьера. — 2004. — № 29. Ишутина Е. Генри Форд — человек, которого избрал успех //Обучение и карьера. — 2004. — № 28. Управление — это наука и искусство: А. Файоль, Г. Эмерсон, Ф. Тэйлор, Г. Форд. — М., 1992. Социальное управление: Словарь/ Под ред. В. И. Добренькова, И. М. Слепенкова. — М., 2003. Гудушаури Г. В…
Реферат
Общая характеристика хозяйственной деятельности предприятия
АО «Эмбамунайгаз» является родоначальником нефтяной промышлонности Казахстана, на котором получило путевку в жизнь не одно поколение нефтяников, чьи имена сегодня вписаны в историю отрасли Предприятие, образованное в 1922 году в Москве как трест «Эмбанефть», разрабатывало всего два месторождения Доссор и Макат, где применялся забытый ныне метод тартания желонками Наряду с Доссором и Макатом…
Реферат
Организационная система управления
Служебные отношения руководителя и команды управления основаны на принципе единоначалия с делегированием полномочий и ответственности по каждой функции управления. Технология управления основана на разработке и использовании нормативных документов, Положений о службах и подразделениях объединения и Должностных инструкциях персонала. Для работников предприятия применяется контрактная система найма…
Реферат
Выводы из анализа состояния субъекта управления
Все принципы построения системы управления персоналом реализуются во взаимодействии. Их сочетание зависит от конкретных условий функционирования системы управления персоналом организации. Хранении и реализации фарфоровых, фаянсовых, керамических и стеклянных изделий, елочных украшений, хозяйственных и галантерейных изделий из пластических масс и т. д.; Потери от боя при транспортировке, хранении…
Реферат
Функции, принципы и методы управления
Управленческая деятельность менеджера основывается на определенных принципах и правилах. Основополагающим принципом производственного управления является оптимальность соотношения управленческой централизации и децентрализации, эффективное распределение полномочий между различными управленческими структурами, сочетание единоначалия с коллегиальностью. Коллегиальность же означает учет мнений…
Реферат
Введение. Управление документацией при внедрении процессного подхода
Внедрение процессного подхода приводит к сокращению издержек, снижению рисков и увеличению эффективности управления персоналом. При процессном подходе сотрудники компании мотивированы точно исполнять процессы, так как несут ответственность за то, чтобы процесс вовремя перешел с этапа на этап. Появляется возможность собирать статистику об исполнении регламентов процессов. А анализ статистики…
Реферат
Проектирование системы мотивации
Наиболее эффективным способом материальной мотивации является повышение оплаты труда, и при этом самым основным является определение величины изменения заработной платы. Для того чтобы получить реальную отдачу от сотрудника, размер ожидаемого вознаграждения должен быть существенным, иначе это может вызвать еще большее нежелание выполнять свои служебные обязанности. Руководители ООО «Новатор» идут…
Реферат
Авторитарный (директивный) стиль управления
Если руководитель принимает решение в одиночку, а потом просто доводит его до подчиненных, то они воспринимают это решение, как навязанное извне и критически обсуждают, даже когда оно действительно удачное. Выполняется такое решение с оговорками и безразлично. Сотрудники, как правило, радуются любой ошибке руководителя, находя в ней подтверждение своего негативного мнения о нем. В результате…
Реферат