Основные показатели деятельности

Рассмотрим Баланс исполнения бюджета главного распорядителя, получателя денежных средств. Он формируется получателем денежных средств. Счета бюджетного учета отражаются в Балансе исполнения бюджета главного распорядителя денежных средств по двум разделам актива и по двум разделам пассива баланса с отражением остатков в разрезе бюджетных средств и итогового показателя на начало и конец отчетного…

Реферат

Заключение. Система управления персоналом на предприятии ООО Мебельная фабрика "Майя"

Подводя итог, можно сказать о том, что на сегодняшний день деятельность службы отдела кадров на ОАО «Заречье» носит разносторонний и достаточно активный характер. Но в то же время в зону ее внимания не входят такие вопросы, как насыщенность труда работников в целях избегания монотонности, а также совершенствование системы оплаты труда, оценки персонала и его обучения. Все эти четыре направления…

Реферат

Этапы перехода к электронному документоообороту и их влияние на эффективность работы организации

Даже эти несколько примеров показывают, насколько широк спектр применения систем безбумажного документооборота в коммерческой деятельности в индустриально развитых странах. И в такой сфере, как оформление таможенных документов, где, казалось бы, трудно избежать заполнения бумажных форм и бланков, в некоторых странах (например, во Франции, Норвегии) стало возможным представление деклараций…

Реферат

Виды авторитетов менеджера

Ш неспособность в полной мере использовать свое время, энергию, неумение справляться со стрессами. Приобретенный или заслуженный авторитет основывается на поведении руководителя. В частности: Ш недостаток навыков решать проблемы, отсутствие стратегии, необходимой для принятия решения; Ш демонстрация личного примера по соблюдению действующих на предприятии правил и указаний; Неразрывное единство…

Реферат

Планирование ремонтных и профилактических работ

Категория ремонтной сложности (КРС) — это степень сложности ремонта единицы оборудования, которая зависит от его технических и конструктивных особенностей, размеров обрабатываемых деталей, точности их изготовления и особенностей ремонта. Ремонтная единица — условный показатель, характеризующий нормативные затраты на ремонт оборудования 1-вой категории сложности. Таким образом, ремонтная единица…

Реферат

История возникновения стратегического планирования, основные понятия

Понятие «стратегия» вошло в число управленческих терминов в 50-е годы, когда проблема реакции на неожиданные изменения во внешней среде приобрела большое значение. Вначале смысл этого понятия был неясен. Словари не помогали, так как, следуя военному словоупотреблению, они все еще определяли стратегию как «науку и искусство развертывания войск для боя». Правила, по которым складываются отношения…

Реферат

Завершение инновационного проекта

На этой стадии инновационного проекта производится подготовка производства инновационного нововведения. Завершаются мероприятия по подготовке производственных мощностей для производства инноваций: Непосредственно пуск объекта, который производит реализацию в производство инновационной продукции в соответствии с разработками инновационного проекта; Непосредственный запуск в окончательное…

Реферат

Делегирование полномочий в деятельности менеджера

Сегодня к делегированию полномочий подталкивают потребности компаний. Ключом к успеху являются: быстрая реакция на требования клиентов, надежные межуровневые и межфункциональные связи в компаниях, а также необходимость использовать местные, мгновенно возникающие и исчезающие возможности, что требует решительной децентрализации процессов принятия решений. Так считали в 1960;х годах, когда была…

Реферат

Гарантии государственного служащего

А дело, по мнению автора, в том, что наличие эффективных мотивационных механизмов не предопределяет их эффективного использования руководителями госструктур, которые сами являются объектами тех же мотивационных механизмов, которыми они благополучно не пользуются. Круг, называемый автором вторым противоречием государственной службы, замыкается. Не логичнее ли вынести орган, отслеживающий…

Реферат

Введение. Документ как носитель информации

В настоящее время объемы информации удваиваются каждые три года. Общество переживает информационный бум. Любая организация, так же как и каждый человек в отдельности, может существовать, только обмениваясь информацией. В нынешних экономических условиях, когда очень быстро меняются и ситуация, и законодательство, предприятия могут выжить только в том случае, если они вовремя узнают, что, где…

Реферат

Структуры, формы и методы режима труда и отдыха

В основе активного отдыха лежит эффект И. М. Сеченова, суть которого состоит в том, что утомленные мышцы лучше и быстрее восстанавливают работоспособность не при полном покое, а при работе других мышечных групп, которые до этого бездействовали. Пассивный отдых целесообразен только при тяжелых физических работах, а также при работах с постоянным хождением. Активизация отдыха обеспечивается сменой…

Реферат

Правила вербального этикета

Культура поведения в деловом общении немыслима без соблюдения правил вербального (словесного, речевого) этикета, связанного с формами и манерами речи, словарным запасов, т. е. со всем стилем речи, принятым в общении данного круга деловых людей. Существует исторически наработанные стереотипы речевого общения. Ими пользовались ранее русские купцы, предприниматели, а сейчас их используют культурные…

Реферат

Производственная система Генри Форда

С другой стороны, вместе с увеличением производительности и интенсивности труда, фордизм ограничил творческие возможности работников, так как от труда требуется совершенное и автоматическое выполнение одной функции-операции. При этом автоматизм выполнения операции делает из рабочего робота, который не имеет права на ошибку, поэтому его работа сопровождается значительным напряжением как…

Реферат

Разрешение коллективных трудовых споров

Если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора, работники вправе использовать собрания, митинги, демонстрации, пикетирование, включая право на забастовку. Участие в забастовке является добровольным. Никто не может быть…

Реферат

Оценка сильных и слабых сторон существующей стратегии управления персоналом, факторов внешней и внутренней среды

Высокий уровень квалификации специалистов (3) позволяет выгодно использовать местоположение организации (2), так как специалистов такого профиля очень мало, можно сказать практически нет на Башкирском отделении дороги, это позволяет максимально выгодно использовать местоположение организации, которая находится в здании Башкирского отделения. В результате чего почти все заказы на проекты…

Реферат

Преимущества и недостатки внешнего привлечения персонала

Ухудшается социально-психологический климат в организации; Высокая степень риска при прохождении испытательного срока; Прием на работу покрывает абсолютную потребность в кадрах. Новый человек, как правило, легко добивается признания; Появление новых импульсов для развития организации; Более высокие затраты на привлечение кадров; Более широкие возможности выбора; Длительный период адаптации…

Реферат

2 Факторы, влияющие на формирование стратегии фирмы. Анализ внешних и внутренних факторов

Политические и правовые факторы. Различные факторы законодательного и государственного характера могут влиять на уровень существующих возможностей и угроз в деятельности организации. Национальные и иностранные правительства могут быть для ряда организаций основными регуляторами их деятельности, источниками субсидий, работодателями и покупателями. Это может означать, что для данных организаций…

Реферат

Мотивация в России и за рубежом

Шестая отличительная особенность мотивационных систем России состояла в том, что социальное стимулирование трудовой деятельности данных категорий работников осуществлялось преимущественно без учета результатов индивидуального труда, так как социальными благами коллективного труда пользовались как работники, достигшие высоких показателей в работе, так и работники, не проявляющие особого интереса…

Реферат

Объект, предмет, задачи, методы конфликтологии как науки

Опрос — сбор мнений, ответов различных людей по исследуемым вопросам с помощью тестов, анкет и пр. Опрашиваются. Распознавать объективную и субъективную природу конфликтов, их непосредственные причины и мотивы; Официальная документация государственных и общественных организаций; Воспитание высокой культуры делового и межличностного общения. Наблюдение — процесс, при котором исследователь является.

Реферат

Введение. Сооружения вентиляционной скважины

Правильный выбор буровой установки влияет на технико-экономические показатели при сооружении скважины (скорость бурения, стоимость работ, но др.). Выбор той или иной буровой установки зависит от физико-механических свойств пород, которые бурятся, заданной глубины и диаметра скважины, требований, к вертикальности оси скважины, величины потребляемой энергии. Кроме того, на выбор установки влияет…

Реферат

Дивидендная политика. Финансовый менеджмент

Степень готовности отдельных инвестиционных проектов с высоким уровнем эффективности (отдельные подготовленные проекты требуют ускоренной реализации в целях обеспечения эффективной их эксплуатации при благоприятной конъюнктуре рынка, что обусловливает необходимость концентрации собственных финансовых ресурсов в эти периоды). Анализ факторов, определяющих предпосылки формирования дивидендной…

Реферат

Страхование — основной прием риск-менеджмента

Страховые общества могут создавать страховые пулы (англ. pоо1 — общий котел). Страховой пул — это объединение страховщиков для совместного страхования определенных рисков. Оно создается обычно при приеме на страхование опасных, крупных, малоизвестных новых рисков. Деятельность страхового пула строится на принципе сострахования и регулируется Положением о страховом пуле, утвержденным приказом…

Реферат

Факторы, влияющие на корпоративную сплоченность

Нед. высокая; орг. вновь созд.; отсут. дост. инф. об организации. Инд. мотивация и возн. по индивид. трудовым результатам. Короткий период существования организации. Небольшое количество членов организации. Насколько трудно вступить в организацию. Общая мотивация и общее вознаграждение. Понижающий корпоративную сплоченность. Повышающий корпоративную сплоченность. Общность установок и цен…

Реферат

Формирование «Матрицы нововведений»

Безусловный индекс дает возможность отнести инновацию к определенной классификационной группе. Нововведения, имеющие значение безусловного индекса свыше 0,7 могут считаться базисными. Нововведения, индекс которых лежит в пределах 0,4 — 0,7 относятся к улучшающим, а ниже 0,4 — к рационализирующим (псевдоинновации). При присваивании оценок учитывается также направление влияние — каждое нововведение…

Реферат

Пути совершенствования информационного обеспечения управления предприятием

В отечественной практике есть множество примеров неудачных процессов автоматизации, когда вместо сокращения объемов ручного труда, в результате такой автоматизации пришлось увеличивать количество обслуживающего персонала или система остается не востребованной заказчиком. Причины таких неудач, в первую очередь, кроются в невнимательности руководства компании к проекту внедрения (см рис. 2). Как…

Реферат

Актуальные вопросы технического перевооружения ООО «НЕФТЕКАМСКИЙ ЗАВОД ГРУЗОВЫХ ШИН»

ООО «Научно-технический центр «Кама» — осуществляет деятельность по процессам проектирования и освоения шин, по процессам получения одобрения продукции (PPAP), по процессам освоения нового сырья и материалов, по сертификации и инспекционному контролю шин. В лабораториях ИЦ НТЦ, аккредитованных на техническую компетентность по ГОСТ Р ИСО/МЭК 17 025, проводятся испытания сырья и материалов, готовой…

Реферат

Введение. Инновационный менеджмент в экономике России

Ѕ Рассмотреть особенности организационных форм инновационного менеджмента. Теоретическую основу курсовой работы составляют труды российских ученых. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: Целью курсовой работы является изучение инновационного менеджмента. Ѕ Изучить роль инновационного менеджмента в современной России; Ѕ Рассмотреть принципы и задачи инновационного…

Реферат

Введение. Стадии, этапы и фазы консультационного процесса

Консалтинговый услуга управленческий Под управленческим консультированием понимается профессиональная помощь со стороны специалистов, заключающаяся в совместно вырабатываемых решениях на основе анализа существующих проблем функционирования и/или потенциала дальнейшего развития организаций. В практике промышленно развитых стран вложение средств в покупку интеллектуального капитала в форме услуг…

Реферат

Взаимодействие субъекта и объекта управления

Одна из первейших проблем, с которыми встречается каждый коммуникатор, заключается в необходимости привлечь внимание реципиента к предстоящему сообщению. Можно назвать две очевидные характеристики коммуникации, позволяющие удерживать внимание получателя информации. Это новизна и значимость для него данного сообщения. Таким образом, коммуникатору важно иметь ясное представление о том круге…

Реферат

Различия между физическим и умственным трудом

Очень многие в наши дни курят. Кое-кто даже утверждает, что от сигареты успокаиваются нервы, лучше работает мозг. Это не так. Курение, давая кратковременный эффект, неизбежно ухудшает сон, делает раздражительным и вспыльчивым, вызывает головную боль. Никотиновое отравление отрицательно сказывается и на такой важной для работников умственного труда функции, как зрение. Прием пищи в одно и то же…

Реферат