Список литературы. Развитие управленческой мысли

Баженов Ю. К. Менеджмент организации: метод. рекомендации по подготовке и защите выпускных кваликафиционных работ / Ю. К. Баженов, В. А. Пронько. — М: Дашков и к, 2009. — 168 с. Глущенко В. В. Исследование систем управления: социологические, экономические, прогнозные, плановые, экспериментальные исследования. Моск. обл., 2008. — 488 с. Клиланд Д., Кинг В. Системный анализ и целевое управление…

Реферат

Методы анализа внутренней и внешней среды организации

Проведя анализ внешней среды и получив данные о факторах, которые представляют опасность или открывают новые возможности, руководство должно оценить: обладает ли фирма внутренними силами, чтобы воспользоваться возможностями, и какие внутренние слабости могут осложнить будущие проблемы, связанные с внешними опасностями. Анализ внешней среды представляет собой оценку состояния и перспектив развития…

Реферат

Бизнес-план: его состав и назначение

Технико-экономическое обоснование проекта является наиболее специализированным видом бизнес-планов основной задачей, которого является предоставление достоверной специальной информации о перспективах экономического развития того или иного проекта и особенностях производственного процесса. Исходя из вышеизложенного, можно сделать вывод о том, что бизнес план является комплексным документом…

Реферат

Выводы по первой главе

Все рассмотренные теории не снабжены механизмом входа в ситуацию, т. е. в них не заложен четкий научный метод определения, применима ли данная концепция в данной ситуации. К тому же автору никогда не доводилось слышать о целевом и практическом использовании какой-то одной теории на конкретном предприятии. Некоторые теоретики разграничивают уровни трудовой мотивации, которые зависят от того, какие…

Реферат

Оформление дел. Организация работы с документами

Оформление дел начинается с момента их заведения в делопроизводстве и завершается в процессе подготовки к сдаче в ведомственный архив. Оформление дел проводится работниками службы документационного обеспечения организации и структурных подразделений. Оформление может быть частичное или полное. Дела временного хранения (до 10 лет) обрабатываются упрощенно (частично). Они остаются…

Реферат

Профессионально-квалификационный уровень работников

Среди водителей, крановщиков и экскаваторщиков в 2011 году — 9 человек, в 2013 году — 10 человек. В основном водителей, крановщиков и экскаваторщиков имеют среднее образование — в 2011 году 23 человека, в 2013 году — 21 человек. Специалист по кадрам осуществляет только прием на работу, увольнение работников. На предприятии не ведется обучение и повышение квалификации персонала. Не задействована…

Реферат

Заключение. Методы управления предприятием

Разработка управленческих решений является важным процессом, связывающим основные функции управления: планирование, организацию, мотивацию, контроль. Именно решения, принимаемые руководителями любой организации, определяют не только эффективность ее деятельности, но и возможность устойчивого развития, выживаемость в быстро изменяющемся мире. управленческий менеджмент административный. Принятие…

Реферат

Система расчета цены капитала и использование этих показателей в принятии деловых решений

Составной частью финансирования фирмы являются привилегированные акции. Этот источник финансирования имеет ряд особенностей. Дивиденды по ним фиксированы. Хотя обычно привилегированные акции выпускаются без установленного срока выкупа, в последние годы их эмиссий стала сопровождаться либо объявлением за эмитентом права отзыва их с рынка ценных бумаг, при реализации которого держатели акций…

Реферат

Понятие организационной структуры управления. Типы организационных структур управления

Организационная структура управления определяется также как форма разделения и кооперации управленческой деятельности, в рамках которой осуществляется процесс управления по соответствующим функциям, направленным на решение поставленных задач и достижение намеченных целей. С этих позиций структура управления представляется в виде системы оптимального распределения функциональных обязанностей, прав…

Реферат

Основные виды стратегических изменений и их характеристика

Стратегия обратной вертикальной интеграции направлена на рост фирмы за счет приобретения либо же усиления контроля над поставщиками. Фирма может либо создавать дочерние структуры, осуществляющие снабжение, либо же приобретать компании, уже осуществляющие снабжение. Реализация стратегии обратной вертикальной интеграции может дать фирме очень благоприятные результаты, связанные с тем, что…

Реферат

Предложение по оптимизации

Оптимизация. Для привлечения новых постоянных клиентов необходимо ввести накопительную дисконтную систему, в которой будет начисляться тем больше баллов, чем дольше и чаще клиент пользуется услугами именно этой пиццерии. В будущем эти накопленные баллы клиент сможет тратить на заказы в этой же пиццерии. Проблема 1. Создание крупных очередей во время пиковых часов. Оптимизация. В ходе имитации…

Реферат

Основы трудовой деятельности менеджеров

Менеджер непосредственно не связан с созданием материальных ценностей, хотя активно участвуют в организации производства; Повышенные нервно-психические усилия менеджера связанные с управлением людьми и принятием ответственных решений; Необходимость принятия большого количества решений за короткий период; Работа менеджера в основном не имеет четкого завершения. Труд менеджеров не подается…

Реферат

Заключение. Системы оплаты труда

Сложность труда (квалификация работника) является основным фактором дифференциации ставок заработной платы. В Российской Федерации классификация работ по сложности осуществляется на основе Единого тарифно-квалификационного справочника профессий и видов работ для рабочих и совокупности квалификационных справочников для руководителей, специалистов и служащих. Это избавляет предприятия…

Реферат

Анализ финансовых результатов

В условии рыночных отношений цель предпринимательской деятельности состоит в получении прибыли. Прибыль обеспечивает предприятию возможность самофинансирования, удовлетворения материальных и социальных потребностей собственников и работников предприятия, на основе налога на прибыль обеспечивается формирование бюджетных доходов. Следовательно, одна из важнейших составных частей финансового…

Реферат

Эволюция хлебопечения. Распределение ассортимента товарной группы "Хлеб" по категориям матрицы Бостонской консультационной группы

Хлеб служит основой питания человека на протяжении почти восьми тысяч лет. Люди каменного века впервые начали выращивать пшеницу и ячмень в «плодородном полумесяце» — полосе земли, изгибающейся от западной части современного Ирана, через Ирак и Сирию, до долины Нила в Египте. Эти первобытные земледельцы, вероятно, делали что-то вроде каши из грубо помолотого зерна, а потом накладывали…

Реферат

Анализ и оценка деятельности руководителя

Межличностные роли — представителя, лидера и связующего — отражают отношения менеджера. Роль представителя обусловлена статусом и формальным авторитетом руководителя, а также необходимостью представления организации. Роль лидера отражает потребности в управлении людьми. Роль связующего выражает так называемые горизонтальные отношения в организации и вне ее. Труд руководителя многофункционален…

Реферат

Социально-экономическая система управления

Зам. директора руководит отделами производства, лаборатории и сервиса. Топ-менеджер руководит отделом маркетинга, бухгалтерией, складом и отдела продаж. Каждый работник организации имеет свою должностную инструкцию, которую он внимательно изучает и следует ей на всем протяжении рабочего дня. Производство и лаборатория имеют современное техническое оснащения для исследований и производства…

Реферат

Управление региональной экономикой: цели, виды, основные принципы

Принцип пропорциональности заключается в обеспечении системой регионального управления пропорций в развитии экономики региона реализация этого принципа управления предполагает выделение приоритетных, ключевых звеньев региональной экономики от которых зависит состояние всего региона; обеспечение приоритетности предусматривает соответствующее развитие всех остальных сфер и отраслей экономики…

Реферат

Задачи контроля. Понятие контроля, его задачи, виды и процесс

Контроль — одна из основных функций менеджмента. Деятельность организации требует, чтобы контроль и планирование, тесно связанные между собой, были непрерывными. В-третьих, результаты контроля служат основой для оценки работы организации и персонала за определенный период, эффективности и надежности системы управления ею. Во-вторых, контроль помогает вскрыть неизбежные в деятельности любой…

Реферат

Корректирующие и предупреждающие действия

Корректирующие действия Все жалобы клиентов и сообщения о несоответствующей продукции принимаются и документируются сервисным отделом. Анализ причин, вызвавших несоответствие продукции, и определение исправляющих действий для ликвидации этих причин проводятся на собрании фирмы, в присутствии группы контроля. Предупреждающие действия Для устранения причин несоответствия готовой продукции сервисный…

Реферат

Заключение договора оказания услуг

Исполнитель вправе в любой момент потребовать расторжения договора оказания услуг, то есть отказаться от исполнения обязательств по договору, но при условии полного возмещения заказчику убытков. Также исполнитель вправе расторгнуть договор возмездного оказания услуг в случаях, если заказчик своевременно не оплатил оказанные услуги. Расторжение договора возмездного оказания услуг по обоюдному…

Реферат

Критерии эффективного контроля

Критерий эффекта влияния на людей. Контрольные мероприятия могут по — разному воздействовать на персонал предприятия. В одном случае они будут стимулировать к повышению качества работы, содействовать формированию чувства удовлетворения, доверия и приобретению знаний. В другом случае меры по контролю могут вызвать недоверие, угрозы, демотивацию и т. п. Исходя из этого, контрольные мероприятия…

Реферат

Организация как система

Рассматривая современный мир с точки зрения теории организаций, необходимо отметить, что организация представляет собой объединение людей или групп, для достижения определенной цели, решения какой-либо задачи при помощи определенных методов, правил и процедур, разделения труда и распределения обязанностей. О том, что это достаточно эффективный механизм решения общественных задач, свидетельствует…

Реферат

Введение. Проектные команды в управлении проектами

Известный закон Лермана гласит: «Любую техническую проблему можно преодолеть, имея достаточно времени и денег», а следствие Лермана уточняет: «Вам никогда не будет хватать либо времени, либо денег». Именно для преодоления сформулированной в следствии Лермана проблемы и была разработана методика управления деятельностью на основе проекта. А распространение данной методики управления на различные…

Реферат

Системный анализ как методология решения проблем

Основное содержание системного анализа заключено не в формальном математическом аппарате, описывающем «системы» и «решение проблем» и не в специальных математических методах, например, оценки неопределенности, а в его концептуальном, т. е. понятийном, аппарате, в его идеях, подходе и установках. Целью системного анализа является упорядочение последовательности действий при решении крупных…

Реферат

Аутсорсинг, его сущность и виды

Предполагает делегирование внешней специализированной компании решение вопросов, связанных с разработкой, внедрением и сопровождением информационных систем как целиком на уровне инфраструктуры предприятия (сопровождение оборудования или ПО), так и объемов работ, связанных с развитием и/или поддержкой функционирования отдельных участков системы (программирование, хостинг, тестирование и т. д…

Реферат

Организация процесса управления риском

Управление риском — многоступенчатый процесс, который имеет своей целью уменьшить или компенсировать ущерб для объекта при наступлении неблагоприятных событий. Важно понимать, что минимизация ущерба и снижение риска — не адекватные понятия. Второе означает либо уменьшение возможного ущерба, либо понижение вероятности наступления неблагоприятных событий. В то же время существуют различные…

Реферат

Изучение имиджа предприятия

Объектом исследования при изучении имиджа является репутация предприятия на внешнем и внутреннем рынке труда. Результаты исследования должны определить отправные точки для мероприятий по улучшению имиджа предприятия, как работодателя, чтобы представить свое собственное предприятие в глазах потенциальных работников как наиболее предпочтительное по сравнению с конкурирующими фирмами. В сознании…

Реферат

Творог. Характеристика АО Фирма "Молоко"

Нормализованную смесь подвергают пастеризации при температуре 78±20С. Если температура будет ниже, то сгусток получится недостаточно плотным, т.к. сывороточные белки практически полностью перейдут в сыворотку и выход продукта снизится. С повышением температуры пастеризации увеличивается денатурация сывороточных белков, которые участвуют в образовании сгустка, повышая его прочность и усиливая…

Реферат

Системы, надсистемы, подсистемы

Если элементы какой-либо системы сами являются системами, то их обычно называютподсистемами данной системы, а ее трактуют как общую систему. Каждая общая система по отношению к ее элементам и подсистемам является надсистемой (метасистемой). Практически все элементы любой системы можно рассматривать в качестве ее подсистем. В этом смысле каждая система является составляющей некоей надсистемы. При…

Реферат