Дипломы, курсовые, рефераты, контрольные...
Срочная помощь в учёбе
Курсовая: Разработка бизнес-плана развития существующего (организации нового) предприятия массового питания

1 Транспортные расходы 480,0 0,67 2 Расходы на оплату труда 6588,0 10,1 3 Отчисления на социальные нужды 922,32 1,41 4 Расходы на аренду и содержание здания 1200,00 1,84 5 Амортизация основных средств 253,651 0,39 6 Износ санитарной и специальной одежды, столового белья, посуды, других малоценных и быстроизнашивающихся предметов. 522,000 0,80 7 Расходы на топливо, газ, электроэнергию для…

Курсовая
Курсовая: По заданию

Обобщая и анализируя информацию о процессе принятия решения, можно выявить следующие особенности: принятие решений — это процесс, представляющий собой определенную последовательность взаимосвязанных этапов. На всех этапах принятия решения предусматриваются сбор, обработка и оценка информации; на всех этапах процесса принятия решения основными являются: уяснение проблемы, сбор информации…

Курсовая
Курсовая: Организация производства на предприятиях отрасли

С.А. А. Гусев, Е. Р. Ковальчук Технология машиностроения: Уч. для вузов / и др. — М.: Машиностроение, 1986. — 480 с.А. Е. Зубарев, Е. М. Костричко Проект организации механического цеха: Методические указания к курсовому проекту (курсовой работе) по организации производства для студентов специальностей «Экономика и управление на предприятии» и «Менеджмент в промышленности» дневного, заочного…

Курсовая
Курсовая: Теория организации, организационное поведение

В случае необходимости заместитель директора по финансам может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, по решению директора организации, в порядке, предусмотренном законодательством о труде. Финансовый директор обязан, на основании распоряжений руководителя Общества, в случае отсутствия последнего (отпуск, болезнь, командировка), исполнять обязанности руководителя Общества…

Курсовая
Курсовая: Нововведение как объект инновационного менеджмента

Компания «Мегалайт-Авто» является крупным оптовым поставщиком автоаксессуаров, имеет весомые конкурентные преимущества в виде широкого ассортимента, разнообразия услуг для клиентов. Компания по всем параметрам превосходит основного конкурента. у предприятия с 2012 по 2013 год эффективность основной деятельности увеличилась, что выразилось в приросте выручки на 29,6%, чистой прибыли на 60…

Курсовая
Дипломная: Модернизация процессов закупочной политики непродовольственных товаров в разрезе современной экономики России (на примере ООО

Кладовщик;представитель поставщика (по условиям договора) В случае выявления несоответствий при поставке материалов, строительных конструкций, технологического оборудования, закупленных Компанией или предоставленных Заказчиком ведение претензионной работы осуществляет Юридический отдел Компании. Неустранимый брак удаляется с территории складов (приобъектных складов) за счет изготовителя или…

Дипломная
Курсовая: Риски в антикризисном управлении

В современном представлении риск-менеджмент — это система управления риском и экономическими отношениями, возникающими в процессе управления. Риск-менеджмент как система управления состоит из субъекта управления и объекта управления. Эта система включает процесс выработки цели риска и рисковых вложений капитала, определение вероятности наступления события, выявление степени и величины риска…

Курсовая
Курсовая: Система обучения персонала в организации на примере ОАО «КВАДРА»

Однако подавляющее большинство компаний сегодня не рассчитывают, что полученное в вузе образование позволит молодому специалисту немедленно включиться в работу. Выпускник вуза воспринимается работодателями лишь как исходный материал для подготовки полноценного специалиста. Полученные в вузе знания рассматриваются компаниями лишь как отправная точка для дальнейшего обучения молодого специалиста…

Курсовая
Дипломная: Совершенствование организационной структуры управления гостиницы «Русь»

Для гостиниц среднего уровня, характерны такие организационные структуры как линейно-функциональные и линейно-штабные. При линейно-функциональной структуре линейные звенья управления призваны командовать, а функциональные — консультировать помогать в разработке конкретных вопросов. Как правило, они не имеют права самостоятельно отдавать распоряжения производственным подразделениям. Функциональные…

Дипломная
Дипломная: Совершенствование системы мотивации персонала (на примере ООО «Ралли Плюс»)

Представления о возможностях мотивации труда работников претерпели большие изменения в практике управления. Долгое время считалось, что единственным и достаточным стимулом для побуждения работника к эффективному труду является материальное вознаграждение. Тейлор, основатель школы научного менеджмента, разработал свою систему организации труда работников, убедительно доказывающую связь между…

Дипломная
Дипломная: Сопротивление организационным изменениям: причины, виды и способы преодоления

Обратная связь. Проанализировать эффективность аппарата управления можно с помощью простого наблюдения за обратной связью. Приказы поступающие «сверху» должны быть исполнены, но для того, чтобы видеть, насколько компетентно выполнена поставленная задача, сотруднику низшего звена необходимо произвести отчет своему непосредственному руководителю в виде отчета, служебной записки, таблиц. Однако…

Дипломная
Дипломная: Совершенствование управления персоналом на примере ФГУП «Ростехинвентаризация»

На следующем уровне целей следует выделить целевое обеспечение общих функций управления: планирования (т.е. координации ожидаемых результатов и способов их получения), организации и регулирования (т.е. координации фактических действий по достижению результатов), учета и контроля (т.е. обратной связи от объекта к субъекту для получения информации о достижении результатов), стимулирования (т.е…

Дипломная
Дипломная: Социально-психологические основы организационной культуры

Организационный климат, включает менее устойчивые характеристики, чем организационная культура. Он в большей степени подвержен внешним и внутренним влияниям. Например, при общей организационной культуре фирмы организационный климат в двух ее отделах может значительно различаться. Предложим, что это связано с жестким, авторитарным, иногда просто грубым стилем управления одного из начальников…

Дипломная
Курсовая: Стратегический менеджмент фармацевтической сети «36. 6»

Что касается фармацевтической отрасли в целом, то можно сказать следующие: отечественные производители обладают высоким темпом роста маркетинговой стратегии. В меньшей степени отечественные производители уделяют внимание управлением портфелем продуктов. Барьером мобильности в данном случае выступает взаимодействие с органами управления, в частности по программе ДЛО. Стратегии транснациональных…

Курсовая
Курсовая: Цели организации и их согласование

В данном случае, при имеемой жёсткой основе строения войсковой части 36 324 п. Славянка, которой является единоначалие, наравне с обеспечивающейся единой ориентацией целей в рамках соединения, существует и децентрализованное установление целей, которое осуществляется сверху вниз, как конкретизация на низовых уровнях целей, определенных наверху, но под жёстким контролем и общим руководством…

Курсовая
Отчёт: Управление конфликтными ситуациями на предприятии

К специальным особенностям относятся специальные умения, знания, компетентность, информированность. Альбина Александровна, в силу своего образования отлично разбирается в вопросах технологии. А за долгие годы руководящей работы она накопила знания в области экономики, управления, осуществлении прогнозно-аналитической деятельности. Доминантность характерна для Альбины Александровны. Это человек…

Отчёт
Курсовая: Управление мотивацией в организации

В современных условиях функционирования экономики роль личности работника приобретает все большую значимость. Именно кадровый потенциал в наибольшей степени влияет на эффективность организаций всех форм собственности и сфер деятельности. Поиск действенных способов управление трудом, обеспечивающих активизацию человеческого фактора, — одна из важнейших задач любого бизнеса. К тому же современные…

Курсовая
Курсовая: Три основные области выработки стратегии поведения организации (по Портеру)

Третья область определения стратегии относится к фиксации определенного сегмента рынка и концентрации усилий фирмы на выбранном рыночном сегменте. В этом случае фирма не стремится работать на всем рынке, а работает на его четко определенном сегменте, досконально выясняя потребности рынка в определенного типа продукции. В данном случае фирма может стремиться к снижению издержек либо же проводить…

Курсовая
Реферат: Сущность и основные инструменты валютного менеджмента

Продавец опциона берет на себя обязательство купить (или напротив — продать) определенную сумму валютных средств в определенный день или срок. При этом он сразу получает доход в сумме стоимости опциона (обычно 5−10 процентов от объема валютных средств); правда, в обмен на риск понести убытки в день покупки (продажи) валюты. Покупатель опциона сразу по заключении сделки несет расходы; правда…

Реферат
Реферат: Управление операционной политикой организации

Выделение бизнес-процесса всегда связано с выявлением клиента или потребителя результата процесса, имеющего для него определенную стоимость. Кроме клиента каждый бизнес-процесс имеет владельца — должностное лицо, которое имеет в своем распоряжении необходимые ресурсы, управляет ходом бизнес-процесса и несет ответственность за результаты и эффективность бизнес-процесса. Владелец бизнес-процесса…

Реферат
Курсовая: Управление персоналом в инновационной организации

Наиболее эффективное развитие экономики страны, региона или предприятия происходит эволюционно через качественные изменения выпускаемых продуктов или предоставляемых услуг, используемых ресурсов, используемого оборудования или управленческих процессов. Основным носителем новых конкурентоспособных идей, решений нестандартных задач или новых способов решения стандартных задач является персонал…

Курсовая
Курсовая: Управление персоналом гостиницы

Требованиями к содержанию дополнительных профессиональных образовательных программ, утвержденным приказом Минобразования России N1221 от 18.06.97 предусмотрено, что соответствие учебных программ квалификационным требованиям к профессиям и должностям определяется составом профессиональных задач, включенных в цели конкретной образовательной программы. Таким образом, основой программ повышения…

Курсовая
Отчёт: Управление персоналом на предприятии ОАО «Международный аэропорт» Курумоч

Международный аэропорт «Курумоч» участвует в различных конкурсах и форумах России и СНГ. Предприятие традиционно оказывает поддержку значимым культурно-просветительским мероприятиям, проходящих в Самаре, разнообразным спортивным соревнованиям, осуществляет адресную помощь детским домам и приютам. Проводят ежегодные мероприятия в честь Дня Воздушного флота России, а так же проводят экскурсии для…

Отчёт
Курсовая: Характеристика и анализ принятия управленческих решений в ЗАО «Интерсвязь»

Вероятность любого события колеблется от 0 до 1,0. Если вероятность равна нулю, то событие считается невозможным. Если же вероятность равна единице, то событие определяется как достоверное. Вероятность позволяет прогнозировать случайные события. Она дает им количественную и качественную характеристику. При этом уровень неопределенности и степень риска уменьшаются. Противодействие также во многом…

Курсовая
Курсовая: Управление поведением персонала в организации

Процент работников, оценивающих климат как неблагоприятный: % = 43% (6 14 *100%). Таким образом, данная оценка подтвердила предположения о наличии неустойчивого (неблагоприятного) психологического климата в коллективе отделов экономической службы предприятия. Целесообразно определить степень сплоченности исследуемого коллектива. Данный показатель был получен путем использования результатов…

Курсовая
Реферат: Тайм-менеджмент как практическая дисциплина

Причина № 5. Гиперответственность. Руководители остро переживают любой, даже самый незначительный промах, допущенный кем-то из сотрудников фирмы. Они полагают, что это нормально. Но на самом деле, такая гиперответственность — явное отклонение от нормы. Люди, испытывающие такое чувство, постоянно недовольны собой и окружающими, и как результат часто испытывают стресс, который далеко не лучшим…

Реферат
Курсовая: Управление трудовыми ресурсами на предприятии

Как и все другие модели, модель Фидлера не лишена недостатков и не получит полной поддержки со стороны других теоретиков. Она также имеет ограничения26, но это не значит, что она бесполезна для практики управления. Определив, что ориентированный на задачу стиль руководства будет больше всего соответствовать в наиболее или наименее благоприятных ситуациях и что ориентированный на человека стиль…

Курсовая
Реферат: Управленческие решения

Главная отличительная особенность современного этапа применения информационно-компьютерных технологий заключается в возможности создавать разделенные системы поддержки решений на базе локальных вычислительных сетей и глобальной системы Интернет, обеспечивающих комплексный подход к принятию управленческих решений. В связанных между собой узлах компьютерной сети располагаются пользователи сети…

Реферат
Курсовая: Формирование государственной инновационной политики и нормативно-правовой базы, стимулирующей инновационную деятельность

Важным источником финансирования являются внебюджетные фонды, однако, в общей структуре внутренних затрат их доля падает. Эти фонды оперируют формальным бюджетом, так как их финансирование осуществляется посредством «добровольных» налогов, полученных из специфических отраслей промышленности, которые с этого времени получают статус «небюджетных». Этот инструмент родился еще в советские времена…

Курсовая
Автореферат: Формирование эффективной системы управления инновационным потенциалом промышленного предприятия на принципах инвестиционно-производственного менеджмента

Состояние изученности проблемы. Исследованию рассматриваемой проблемы посвящены работы многих ученых-экономистов. Однако необходимо подчеркнуть, что недостаточно проработаны многие проблемы, связанные с использованием инновационного потенциала предприятий, а также не в полной мере рассмотрены вопросы инновационный, инвестиционный и производственный менеджмент. В научной литературе вопросам…

Автореферат