Место и роль науки организации в системе современных знаний
Теория организации систематизирует, представляет и описывает такие взаимосвязи и взаимодействия в виде стройной системы научных знаний. В этом смысле теория организации как наука определяет область основополагающих представлений о порядке, формах, структурах, процедурах и методах построения, оформления и отражения процессов и систем. Она раскрывает внутреннее строение, состав и содержание…
Реферат
Зарубежный опыт нематериальной мотивации
Одной из форм нематериальной мотивации и стимулирования, нашедшей широкое применение в практике зарубежных и отечественных предприятий, стало внедрение гибких графиков работы. В государственных учреждениях графства Оксфордшир (Великобритания) в начале 1990;х гг. в экспериментальном порядке введена новая форма организации труда, дающая служащим значительную степень свободы — возможность трудиться…
Реферат
Общая стратегия холдинговой структуры: выбор и доработка по конкретной модели управленческого холдинга
Принятие решений о распределении между БЕ и другими подразделениями компании стратегических инвестиционных и иных централизованных стратегических ресурсов. Реализация конкретной корпоративной стратегии. Для повышения эффективности управления на определенном этапе развития необходимо правильно выбрать конкретную модель управленческого холдинга из трех различных видов, представленных на данной…
Реферат
Второй этап: анализ культурных символов
В качестве примера работы с мифом в докладе приводится деятельность художника Сергея Горшкова. Он является автором выставки «Мифы и история Воронежского края», придумал инсталляцию из металла «Станция для общения с НЛО», которую предлагает поместить на месте «массового нашествия НЛО» в 1980;х гг. в районе Воронежского авиазавода. Другой проект, задуманный им, — «материализация» слуха, пущенного…
Реферат
Управленческое решение как продукт управленческой деятельности
Как правило, проблемная ситуация описывается приближенной моделью, достаточно простой, чтобы ею можно было воспользоваться. В случае важных проблем (или когда управленческое решение дает заведомо большой эффект) необходимо довольно точно описать ситуацию. Найденное оптимальное решение должно быть наилучшим для некоторой идеализированной проблемы, выраженной в модели. Часто бывает целесообразнее…
Реферат
Концепции лидерства. Лидерство
Совместная деятельность людей в современном мире является источником обеспечения их жизнедеятельности и развития общества. Почти все, что окружает и чем пользуется современный человек, является продуктом совместной деятельности больших и (или) малых групп людей. Люди, составляющие эти группы, обладают разными способностями, трудовым потенциалом (включая, напомним, такие его составляющие, как…
Реферат
Диверсификация холдинга: плюсы и минусы
Приведенное выше сопоставление плюсов и минусов процесса диверсификации имеет достаточно условный характер. Зачастую проблемы, с которыми сталкиваются руководители холдинга в процессе его диверсификации, являются следствием и своего рода обратной стороной преимуществ данного процесса. Дополнительные транзакционные издержки и возможность снижения эффективности холдинга (даже при приобретении…
Реферат
Государственное регулирование процессов недропользования
В России Распоряжением Правительства РФ от 13.11.2009 № 1715-р утверждена «Энергетическая стратегия России на период до 2030 года"ху в которой определено, что целью энергетической политики России является максимально эффективное использование природных энергетических ресурсов и потенциала энергетического сектора для устойчивого роста экономики, повышения качества жизни населения страны…
Реферат
Невербальная коммуникация. Психология делового общения
Невербальные средства так же, как и вербальные, используются для организации обратной связи в процессе общения. Таким образом, невербальная коммуникация выполняет функции контроля, регуляции, информации, диагностики, коррекции взаимодействия. Сочетание вербальных и невербальных компонентов зависит от ситуации общения, при этом невербальное поведение может выступать как средство, дополняющее речь…
Реферат
Проблемы организации офисной деятельности
Принятие решений, коммуникации, информационные потоки, контроль, поощрение и наказание — эта составляющая, на первый взгляд, относится к собственно процессу принятия управленческих решений для воздействия на управляемый процесс, но поскольку мы приняли положение о том, что офисная деятельность есть во многом процесс управления управленческой деятельностью, то перечисленные элементы организации…
Реферат
Документирование конфиденциальных сведений
Составление текста конфиденциального документа. Этап составления текста конфиденциального документа методически мало отличается от аналогичной творческой, формально-логической и технической работы, проводимой при формировании содержания открытого документа. Однако исполнителю следует всегда помнить, что конфиденциальная информация документируется только при наличии серьезных объективных…
Реферат
Управление жизненным циклом организации
Организации, в которых осуществляются все четыре управленческие функции — исполнения, администрирования, предпринимательства и интеграции — будут эффективными, результативными, проактивными и органичными в краткосрочной и долгосрочной перспективе. Однако поскольку эти роли являются взаимозависимыми и взаимноослабляющими друг друга, то одновременное достижение всех перечисленных целей оказывается…
Реферат
Оперативные единицы восприятия
Результаты исследований и представления о закономерностях и характеристиках восприятия интегрированы в моделях функциональной структуры перцептивных действий и распространены на исследования функциональной структуры исполнительного действия (В. П. Зинченко). Основу интеграции составили идеи информационного подхода и результаты микроструктурного анализа познавательных процессов. Существует большое…
Реферат
Источники побуждения активности людей при взаимодействии
В жизненной среде непосредственно осуществляется образ жизни людей. Социальная природа человека предполагает совместность адаптации к окружению как предпосылку воспроизведения социокультурной реальности, а результатом его врожденной избирательности в отношениях с окружением является формирование человеческих объединений (групп, сообществ, обществ). В пределах жизненной среды совместная активность…
Реферат
Торговля нефтепродуктами на СПбМТСБ
Наряду с биржевыми индексами, СПбМТСБ осуществляет регистрацию внебиржевых сделок на внутреннем рынке нефтепродуктов Российской Федерации, по специально разработанной методике производится расчет ценовых индикаторов внебиржевого рынка и они публикуются на сайте биржи. В основе публикации лежит принцип регионального разделения: рассчитываются индексы отдельно для трех крупных регионов Российской…
Реферат
Сложности в разрешении моральных конфликтов
Выбор в ситуации морального конфликта в наибольшей степени зависит от системы моральных ценностей самого человека, который осуществляет выбор. Иногда структура ценностей человека так жестко закреплена, что выбор в ситуациях морального конфликта становится однотипным, а человек — предсказуемым. В этих случаях мы говорим о различных линиях поведения, которые порождают определенные типы личностей…
Реферат
Подарки в деловых отношениях
Таким образом, к процедуре дарения делового подарка нужно подходить тщательно и продуманно. Социальный статус и масштаб организации являются причинами заметных различий в ее организации: если в небольших компаниях ведение подарочного фонда возложено, как правило, на секретариат или персональных помощников руководителей, то в крупных международных организациях, особенно государственных, полагаться…
Реферат
Прояснение симптомов проблемы
В эффективно работающих организациях руководители осуществляют постоянный мониторинг возможных причин возникновения проблем. В качестве главных индикаторов возможных проблем обычно рассматривается динамика финансовых и рыночных показателей, состояние конкурентной борьбы и т. п. (каковы проявления возникшей проблемы, какие проявления вызвали вашу озабоченность?). Обычно это осуществляется…
Реферат
Участие НПО в процессе принятия политических решений
НПО участвуют в диалоге с национальными, региональными и транснациональными институтами. Они становятся сильными «институциональными игроками» в международных межправительственных организациях, растет их влияние и роль в принятии решений. При этом, будучи участниками дискуссий в публичной сфере, они влияют на формирование идей, мнений, настроений, которые могут быть использованы не просто для…
Реферат
Государственная власть: понятие, признаки, ресурсы, принципы функционирования
Для того чтобы оперативно реагировать на изменяющиеся потребности населения, государственная власть должна быть разумно организована. С одной стороны, суверенитет государства опирается на принцип единства всей системы государственной власти. С другой — для того чтобы быть эффективной, государственная власть осуществляется на основе принципа разделения на законодательную, исполнительную…
Реферат
Клерк и сержант
Соединенные комитеты. Комитет одной из палат может объединиться с комитетом другой палаты для рассмотрения законопроекта или какого-либо иного вопроса. Соединенный комитет создается из равного числа членов обеих палат, председателем может быть представитель любой из них. Некоторые соединенные комитеты функционируют постоянно. Несмотря на свое название, только некоторые из комитетов действительно…
Реферат
Прохождение государственной службы
Прохождение государственной службы включает в себя назначение на должность, присвоение классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания, аттестацию или квалификационный экзамен. Основания прекращения государственной службы, в том числе основания увольнения в запас или в отставку государственного служащего, устанавливаются федеральными законами о видах государственной службы.
Реферат
Модель Value-Based Management
MVA, по сути, отражает дисконтированную стоимость существующих и планирующихся инвестиций. Однако показатель MVA не полностью отвечает идее VBM — учитывать эффективность принятия решений, но всем показателям развития компании. В данном случае выпадает такой аспект, как мотивация, так как модель предусматривает учет только внешних факторов, не всегда контролируемых менеджерами компании. Кроме…
Реферат
Литература. Государственная политика и управление. Часть 2. Уровни, технологии, зарубежный опыт
Оиси, М., Исобэ, Ц., Морита, А. и др. Гесэй кайкаку-но ринэн то корэ кара (Понятие административной реформы и будущее) //Дзюрисуто. — 1999. — № 1161. Derlien, H.-U. Germany: The Intelligence of Bureaucracy in a Decentralized Polity // Lessons from Experience. Experiential Learning in Administrative Reforms in Eight Democracies / Ed. by J. Olsen and G. Peters. Oslo: Scandinavian University Press…
Реферат
Принципы формирования и поддержания организационной культуры
Критерии определения вознаграждения и статуса. Система стимулирования. Культура в организации может изучаться через систему наград и привилегий. Последние обычно «привязаны» к определенным образцам поведения и, таким образом, позволяют работникам расставить приоритеты. Они указывают на ценности, имеющие важное значение для отдельных менеджеров и организации в целом. В этом же направлении…
Реферат
Теория поэтапного (планомерного) формирования умственных действий
Пример. В русском языке только для расстановки знаков препинания имеется свыше 200 правил. Каждое из них изучается отдельно, т.с. конкретно. Это 2-й тип ООД и для освоения всех правил требуется много времени. Другой пример. Три курса: «Станки», «Режущий инструмент» и «Технология» удалось объединить в один, когда изменили логический ход «от станка к детали» на «от детали к станку» (см. Талызина…
Реферат
Методика априорной оценки риска происшествий на объекте повышенной опасности
В предположении экспоненциального распределения времени найденная оценка эквивалентна параметру «средняя наработка на происшествие», равному 410 ч перегрузки АХОВ автокраном с двумя рабочими. При выбранной интенсивности данных работ это соответствует примерно 3,5 годам их проведения с указанной ранее интенсивностью, равной 360 перегрузкам в год. Или иначе — из каждых 10 тыс. рассматриваемых здесь…
Реферат
Условия и ограничения, определяющие организацию процесса разработки управленческого решения
Проблему нахождения наилучшего решения целесообразно разделить на два этапа. На первом из множества вариантов следует отобрать подмножество рациональных вариантов, а на втором этапе — из подмножества рациональных вариантов единственный, наилучший вариант, т. е. оптимальный. Таким образом, на этапе реализации управленческих решений могут возникнуть конфликты в распределении полномочий…
Реферат
Организационное поведение в западной и восточной культурах
При изучении влияния национальной культуры на культуру организации Г. Хофштеде большое значение придавал параметру «мужественность — женственность», который определял преобладание в обществе маскулинных или феминных ценностей. «Мужские» культуры — это культуры Японии, Германии, США, культуры мусульманских стран; Голландия, Швеция, Дания, Норвегия демонстрируют черты «женской» культуры. Японская…
Реферат
Государственная политика как самостоятельный вид решений
Наиболее популярными классификациями государственной политики являются разделения по областям (экономическая, социальная государственная политика и т. д.); временным периодам (государственная политика времен холодной войны и пр.); идеологии (либеральная, консервативная государственная политика; для стран бывшего СССР — социалистическая, тоталитарная государственная политика); и…
Реферат