Структура управленческого решения и способы его принятия
Текстовые дан. — СПб.: Изд-во СПбУУЭ, 2011. — 1 CD-ROM :цв.www.kadrovik.ruwww.hr-portal.ruwww.personal-mix.ru.ПРИЛОЖЕНИЯПРИЛОЖЕНИЕ 1Методы управления персоналом в образовательном учреждении ┌────────────────────────────┐│Методы управления персоналом…
Реферат
Анализ и совершенствование системы оплаты и стимулирования труда персонала (на примере ЗАО «Связной-Логистика» г. Нижний Тагил)
Устранения случаев уравниловки в оплате труда, достижения прямой зависимости заработной платы от индивидуальных конечных результатов труда. Продвижение работников ЗАО «СВЯЗНОЙ ЛОГИСТИКА"должно осуществляться с учетом следующих принципов: последовательное, непрерывное перемещение работников от низшей к высшей ступени профессионального роста, квалификации; планирование трудовой карьеры таким…
Дипломная
Отечественная школа управления
Стратегия уходит в свободный полёт в виртуальном пространстве не реализовавшегося варианта будущего. В результате, пройдя несколько циклов разработки, корректировки и стратегии и сдачи её в макулатуру, нормальный руководитель, не важно, бизнес сектора или государственного управления, обычно вообще разочаровывается в менеджменте. Старается просто «держать руку на пульсе», переходит на ручное…
Курсовая
Самопрезентация
Из такой ситуации также можно извлечь пользу для себя и своей компании. Зарекомендовав себя с лучшей стороны, можно надеяться на сотрудничество, но в более позднем времени. Кроме того, положительный имидж компании, представленный мной, можно использовать как средство рекламы. После общения, при котором потенциальный клиент остался доволен (даже при условии не заключения сделки), можно…
Эссе
Риск-менеджмент в сфере обслуживания на примере ресторана «Тинькофф»
Большинство людей никогда не встречаются с рабочими, собирающими для них автомобиль, однако, непосредственно общаются с мастером автомобильного центра, который ремонтирует им машину. И отношение этого продавца к клиенту, также как и отношение врача, юриста или парикмахера, влияет на то, как клиент будет воспринимать качество оказанной ему услуги, и насколько он будет удовлетворен. Оценка качества…
Курсовая
Роль лидера в организации
Возможно, самое раннее исследование эффективности стилей лидерства было проведено Куртом Левиным и его коллегами. В своем знаменитом исследовании Левин обнаружил, что авторитарное руководство добивалось выполнения большего объема работы, чем демократичное. Однако на другой чаше весов были низкая мотивация, меньшая оригинальность, меньшее дружелюбие в группах, отсутствие группового мышления…
Контрольная
Современный менеджмент
Универсальность — технологии, модели современного менеджмента применимы к любым организациям независимо от их отраслевой принадлежности, размера (банк, магазин, завод); Современный рыночный менеджмент оказывает определенное влияние на развитие человека и общества, создающего свои ценности и формирующего социально-этические убеждения. Действительно, между управлением и менеджментом есть общее…
Контрольная
Содержание и основные методы работы по профессиональной ориентации
К основным положениям, оказывающим существенное влияние на постановку всей профориентационной работы относятся идеи концептуального характера. Одна из них — идея организации профориентационной работы, основанной на диагностическом исследовании личности, тщательном учете интересов и способностей, необходимых для правильного выбора профессии. Эта идея была распространена до середины 30-х годов…
Реферат
Содержание и технология менеджмента
Термин «менеджмент» («menedgment») американского происхождения и не переводится на другой язык дословно. Можно считать, что термин «менеджмент» по своей сути является аналогом термина «управление», это его синоним, однако не в полной мере. Термин «управление» намного шире, поскольку применяется к разным видам человеческой деятельности (например, управление автомобилем); к разным сферам…
Реферат
Совершенствование мотивации персонала предприятия (на примере компании «Макси»)
Генеральным директором компании является Сыч Юрий Николаевич. Генеральный директор принимается и увольняется приказом любого из членов совета компании. В своей деятельности генеральный директор компании «Макси» руководствуется законодательными и нормативными документами, регламентирующими производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность компании, Уставом компании, должностной…
Дипломная
Совершенствование оплаты труда работников сельского хозяйства (на примере СПК «Ляховичский»)
Заработная плата как денежное выражение стоимости товара «рабочая сила». Эта концепция была разработана К. Марксом. В основу он заложил положение о разгра-ничении понятий «труд» и «рабочая сила» и обосновал, что труд не может быть то-варом и не имеет стоимости. Товаром является рабочая сила, обладающая способностью к труду, а заработная плата выступает в качестве цены этого товара в виде…
Дипломная
Социальное партерство
Во-вторых, ТПП РФ должна поставить в качестве крупной цели своей деятельности содействие нормальному функционированию трехстороннего сотрудничества на национальном, региональном и местном уровне. Представляется, что эти меры могли бы подразделяться на две основные группы. Первая группа мер, имеющих в целом среднеили долгосрочный характер, могла бы преследовать целью обеспечение более эффективной…
Контрольная
Социальное рыночное хозяйство как объект стратегического управления
Стратегия определяется целью организации и влияет на изменения структуры. Стратегия является звеном в цепочке «принципы управления — цели — стратегии — методы — приемы». Стратегия является организующим началом всех приемов, методов, технологий, позволяющим достичь целей при условии ее соответствия объективным законам. Стратегия опирается на представления о сущности деятельности, о состоянии…
Курсовая
Стили лидерства
Так, уже упоминавшийся французский социальный психолог Гюстав Лебон лидерство рассматривал как чисто психологический феномен. Власть лидера, по его мнению, основывается на сознательном или чаще всего бессознательном использовании законов психологии. Все властители мира, считает Лебон, всегда были бессознательными психологами, инстинктивно понимавшими душу толпы. Толпа — этим термином Лебон…
Реферат
Справочно-информационные документы, их составление и оформление
Различают различные виды писем: дадим краткую характеристику некоторым. Циркулярные письма — обычно выделяет вышестоящая организация и они касаются деловых вопросов и носят распорядительный характер. Гарантийные письма направляются с целью подтверждения данных ранее обещаний или оговоренных условий. Сопроводительные письма составляются при отправке адресату каких-либо документов или материальных…
Контрольная
Стратегическое планирование
Основные плановые показатели функционирования и развития фирмы формируются на стадии стратегического маркетинга, на которой должны быть даны ответы на следующие вопросы: почему, что и как производить, с какими конкретными показателями качества и ресурсоемкое™ объекта, для кого производить, по какой цене, в каком количестве, кому производить, в какие сроки? На стадии стратегического маркетинга…
Курсовая
Стратегическое управление сетью каскетов «Эконика»
Можно указать на несколько конструктивных определений, которые были предложены авторитетными разработчиками теории стратегического управления. Шендел и Хаттен рассматривали его как «процесс определения и (установления) связи организации с ее окружением, состоящий в реализации выбранных целей и в попытках достичь желаемого состояния взаимоотношений с окружением посредством распределения ресурсов…
Дипломная
Стратегия развития территориальной организации населения муниципальных образований в современных условиях
Муниципальное унитарное предприятие «Водоканал» г. Йошкар-Олы" — крупнейшее предприятие города, обеспечивающее население, промышленные предприятия столицы питьевой водой и оказывающее услуги по водоотведению и очистке сточных вод. Сегодня МУП «Водоканал» г. Йошкар-Олы готов обеспечить контроль качества питьевой воды не только в соответствии с российскими нормативными документами, но…
Контрольная
Стратегия финансового менеджмента
Чистая приведённая стоимость (NPV) — это сумма дисконтированных значений потока платежей, приведённых к сегодняшнему дню. Показатель NPV представляет собой разницу между всеми денежными притоками и оттоками, приведёнными к текущему моменту времени (моменту оценки инвестиционного проекта). Он показывает величину денежных средств, которую инвестор ожидает получить от проекта, после того, как…
Курсовая
Структуризация
Существенное достоинство указанного метода заключается в органическом единстве анализа и синтеза. Опыт показывает, что нередко организации пользуются в основном анализом в узком смысле этого слова, расчленением задач, проблемных ситуаций на составные части. Гораздо хуже дело обстоит с синтезом, для которого необходимо диалектическое мышление, определенная философская культура. Вместе с тем…
Реферат
Управление качеством
Согласно российскому законодательству контроль (в плане учета) за вывозимыми товарами возложен на таможенные органы. Однако ни федеральное законодательство, касающееся сертификации, ни таможенные правила не предусматривают каких-либо положений по сертификации экспортируемой продукции. Таким образом, сложилась ситуация, когда сертификация товара, предназначенного для продажи за рубежом, полностью…
Контрольная
Управление качеством продукции на предприятии
Содержание системного подхода к управлению качеством Понятия «система» и «системный подход» в современном мире используются достаточно широко в различных областях знаний и деятельности, хотя до настоящего времени отсутствует строгое, общепринятое определение системы. Это, на наш взгляд, объясняется чрезвычайной сложностью данного понятия, для которого трудно подобрать адекватную формулировку…
Дипломная
Управление конфликтами
Ролевой конфликт — выражается в переживаниях, связанных с невозможностью одновременно реализовать несколько ролей (межролевой внутриличностный конфликт), а также с различным пониманием требований, предъявляемых самой личностью к выполнению одной роли (внутриролевой конфликт). Примером межролевого внутриличностного конфликта может быть ситуация, когда человека в качестве сотрудника организации…
Курсовая
Управление межкультурными различиями в современных корпорациях
Выход компании ин международный уровень предполагает, что менеджеры обязаны сотрудничать с представителями разных культур. Следовательно, возникает необходимость получения навыков межкультурного общения, восприятия культурных особенностей других стран и адаптации к культурным различиям, нужных для работы как в самой организации, так и за ее пределами. В международном бизнесе существуют хорошо…
Контрольная
Труд, как базовый социальный процесс
Действие работника сводится к обеспечению нормальной работы оборудования. При работе аппаратов непрерывного действия труд рабочего в основном используется для контроля и регулирования параметров процесса. В аппаратурных производствах хорошо применяются такие формы организации труда как многоаппаратное обслуживание и совмещение профессий и бригадная форма организации труда с оплатой по конечным…
Курс лекций
Управление персоналом в гостиничном бизнесе
Рис. 2.1. Распределение объема продаж ЗАО «Нико Трэвел Сервисез» в течение 2008 года Безусловно, фирма, предлагающая туристские услуги, заинтересована в разумно наибольшем объеме таких услуг, загрузке производственных мощностей. Но показатель продаж подвержен влиянию факторов сезонности, которые являются следствием изменения необходимости проведения встреч, носящих коммерческий характер, для…
Курсовая
Сущность стратегического планирования в управлении сервисной деятельностью
Политические факторы — ясное представление о намерении органов государственной власти в отношении развития общества и о средствах, с помощью которых государство намерено проводить в жизнь свою политику Рыночные факторы — многочисленные факторы, которые могут оказать непосредственное воздействие на успехи и провалы организации Международные факторы — угрозы и возможности могут возникнуть…
Курсовая
Управление ресурсами персонала авиакомпании «Владивосток Авиа»
В целом для такого руководителя — автократа характерен недостаток уважения к окружающим. Появление руководителяавтократа нередко связано со свойствами его личности, с особенностями его характера. В большинстве своем это властные люди, упорные и настойчивые, тщеславные и с преувеличенными представлениями о собственных возможностях, с непомерно развитым стремлением к престижности и избыточным…
Курсовая
Управление совместным предприятием
Иногда, например в СП, созданных несколькими партнерами, или в консорциумах, контролировать выполнение стратегии и бюджета может председатель совета директоров. Вот как организовано управление компанией Sematech, исследовательского консорциума, основанного 18 лет назад несколькими ведущими компаниями — производителями полупроводников. В промежутках между заседаниями совета директоров его…
Реферат
Управление социальными инновациями – российский и зарубежный опыт
Э. Гамс: «Я не думаю, что подобные сопротивления необходимо пре одолевать. Как сказал Блез Паскаль, «Опираться можно только на то, что сопротивляется». Поэтому, если руководитель хочет проводить изменения с минимальными ошибками, он должен это сопротивление постоянно ощущать. Ведь лидер фирмы — это впередсмотрящий, который должен предвидеть предстоящие перемены уже тогда, когда для других они…
Курсовая