Дипломы, курсовые, рефераты, контрольные...
Срочная помощь в учёбе
Реферат: Работа фирмы, понятия, цели

Организации окружают нас везде. В них (учебные заведения, детские сады, учреждения, предприятия) люди проводят большое количество своего времени. Продукцию и услуги производят организации, их потребляет человечество и вследствие живет и развивается; организации так же определяют условия жизни и осуществляют контроль над их соблюдением; они дают возможность выражать и реализовывать собственные…

Реферат
Реферат: Реквизиты организационно-распорядительных документов

Текстовые реквизиты могут быть простыми, состоящими из одного — двух слов (вид документа) или цифр (дата, номер листа), или сложными, в свою очередь включать в себя несколько достаточно самостоятельных частей (грифы утверждения, согласования, адресат). При работе с электронными (машиночитаемыми) документами следует учитывать требования ГОСТ 6.10.4−84, который устанавливает обязательные реквизиты…

Реферат
Реферат: Совершенствование управления человеческими ресурсами: методы, проблемы и перспективы

Стиль с минимальной ориентацией как на людей, так и на задачу. Руководитель, реализующий этот стиль, делает минимально возможное для сохранения статус в формальной структуре, но так, чтобы не выступить нарушителем спокойствия в отношении других членов коллектива. В этом контексте статус в формальной организации выступает как средство для достижения целей, не отражающих цели организации…

Реферат
Реферат: Заключение. Использование трудовых ресурсов и оплата труда

Все финансово-хозяйственные операции предприятия, в том числе и учет выработки, и начисление заработной платы должны быть документально оформлены и обоснованы. Проанализировала обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами, количественный состав предприятия, полноту использования трудовых ресурсов. В данной курсовой работе рассматривались вопросы по учету и анализу показателей по труду…

Реферат
Реферат: Структура управленческих решений

Принятие решений, так же как и обмен информацией, — составная часть любой управленческой функции. Характеризуя полный цикл управленческой деятельности, состоящий из целепологания, планирования, организации, координации, контроля и корректировки целей, легко заметить, что он, в конечном счете, представлен в виде двух элементов управления: подготовки и осуществления управленческих решений…

Реферат
Реферат: Замысел исследования. Основные концепции стратегического управления

Замысел исследования предусматривал выявление взаимосвязи между результатами деятельности и методами обеспечения роста, использовавшимися крупными промышленными фирмами США в период 1947;1966 гг. Внимание было сконцентрировано на фирмах, которые использовали приобретения в качестве основного способа роста. В первой части исследования рассматривались поведенческие характеристики приобретений…

Реферат
Реферат: Инновационная экономика: основные понятия и признаки

Имеются развитые инфраструктуры, обеспечивающие создание национальных информационных ресурсов в объеме, необходимом для поддержания постоянно убыстряющихся научно-технического прогресса и инновационного развития, и общество в состоянии производить всю необходимую многоплановую информацию для обеспечения динамически устойчивого социально-экономического развития общества и, прежде всего, научную…

Реферат
Реферат: «Новый курс» Ф.Д. Рузвельта — эффективная программа выхода экономики США из кризиса 30-х годов ХХ века

Путем создания отдельных, очень крупных предприятий, которые вследствие той весьма значительной роли, которую они играют на рынке, доминирующим образом влияют на предложение товаров и на образование цен. В 1948 г. Людвиг Эрхард провел реформы в Германии, которые привели к подлинному процветанию Германии и его идеи и методику полезно использовать многим странам мира. К мероприятиям программы можно…

Реферат
Реферат: Оценка финансовых инструментов, применяемых на предприятии

Наличие просроченной дебиторской задолженности, ее удельный вес в общей сумме. Предоставление скидок при снижении сроков дебиторской задолженности. Анализ клиентов, анализ доходов, анализ финансовой деятельности. Преобладающая форма расчетов с покупателями (клиентами). Разрабатывается лишь при внедрении нового вида услуг. Кто готовит для руководства внутрифирменные отчёты. Наличие оперативной…

Реферат
Реферат: Теоретические и методологические аспекты теории управления

Несмотря на социально-практическую ориентированность теории управления, различия между теоретическим и эмпирическим уровнями знания имеют качественный характер, так как предполагают их отнесенность к существенно разным по происхождению и свойствам объектам. Эмпирическое знание предполагает принципиальную наблюдаемость и многократную воспроизводимость. Теоретическое знание предполагает…

Реферат
Реферат: Содержание организационной культуры

Помимо общих ценностей, определяющих функционирование производственных организаций, существует ещё целый набор внутриорганизационных ценностей. Организация хорошо выполняет предписанные ей цели лишь при соблюдении в ней определённого функционального и структурного порядка, который является фактором её стабильности. Формирование ключевых ценностей или принципов деятельности организации имеет своей…

Реферат
Реферат: Цели и задачи системы управления персоналом

Интернационализация управления персоналом, выражающаяся в развитии международных контактов в деятельности посреднических организаций, центров подготовки персонала, специализированных кадровых подразделений предприятий, государственных органов, информационных служб и формирование на этой основе единой международной «школы» управления персоналом. Следует отметить, что наличие указанных выше…

Реферат
Реферат: Список литературы. Система стратегического менеджмента предприятия на примере ОАО "Промсвязьбанк"

Черваков А. В. Промсвязьбанк укрепил вертикаль власти/ А.В.Черваков// Коммерсантъ № 166 (3250) от 06.09.2009. Федеральный закон о банках и банковской деятельности от 02.12.1990 N 395−1 // Спр. система «Консультант+». Головин А. Пассивные поиски/ А. Головин // Журнал «Банковское обозрение № 4/6, апрель 2010 г. Кузнецова, И. Е. Деньги кредит банки: учебное пособие / И. Е. Кузнецова. — М.: Юнити…

Реферат
Реферат: Основные особенности разработки стратегической карты компании

Стратегическая карта сбалансированной системы показателей представляет собой модель, демонстрирующую, как стратегия объединяет нематериальные активы и процессы создания стоимости. Финансовая составляющая описывает материальные результаты реализации стратегии при помощи традиционных финансовых понятий. Такие показатели, как ROI, стоимость для акционеров, прибыльность, рост доходов и удельные…

Реферат
Реферат: Заключение. Методы принятия решений

В настоящее время перед специалистами по методам принятия решений, перед консультантами-аналитиками стоят сложные проблемы. Многие реальные процессы, протекающие в административном аппарате, горазда сложнее тех, для которых уже pазpаботаны аналитические подходы. Есть, на пpимеp, случаи, когда интересы различных частей организации или разных организаций не совпадают. Это далеко не всегда плохо…

Реферат
Реферат: Мотивация как функция менеджмента

Существуют различные виды мотивации в зависимости от основного признака. Например, если признаком является группа потребностей, то мотивацию можно разделить на материальную, трудовую и статусную. Тогда как материальная мотивация устремляет человека к достатку, трудовая мотивация непосредственно связана с самореализацией, а статусная мотивация заключается в стремлении стать признанным и уважаемым…

Реферат
Реферат: Характеристика организационно-хозяйственной деятельности торгового предприятия

Вся деятельность в магазине подчиняется непосредственно И. П. Лящук, в структуре магазина коммерческий директор, которому подчинены продавцы, грузчик и объединяющим в одном лице дворник-уборщица. В структуре предприятия есть бухгалтер для ведения всей бухгалтерской деятельности предприятия и товаровед-мененджер. Государственная регистрация и дальнейшая деятельность магазина регламентируется…

Реферат
Реферат: Оценка значимости роста производительности труда школой «Научного менеджмента»

В мире свободного предпринимательства каждый теперь мог быстро обогатиться за счет перспективных идей, целеустремленности, передовой организации бизнеса и высокой производительности труда. Важно только найти успешные решения и подходы в организации бизнеса, победить конкурентов в условиях жесткого рыночного противоборства. Одним из инженеров и практиков, включившихся в исследование…

Реферат
Реферат: Выбор подходов и методов при разработке и реализации методики системного анализа

Для организации сложных экспертиз, особенно при анализе факторов на первом этапе методики, можно применять метод решающих матриц Г. С. Поспелова и подход, основанный на использовании различного рода оценок степени целесоответствия, в том числе с использованием информационных оценок. Различные этапы и подэтапы методики системного анализа можно выполнять с использованием разных методов и подходов…

Реферат
Реферат: Налоги. Организация деятельности компании ООО "ПКП"

Кроме того, выбрав этот налоговый режим, при постановке и организации бухгалтерского учета зарегистрированное ООО должно вести учет методом двойной записи с применением Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности предприятия и выполнять требования всех нормативно-правовых актов по бухгалтерскому учету. Кроме того, малые предприятия обязаны ежеквартально составлять…

Реферат
Реферат: Система оценки кандидатов

Во-первых, желательно иметь заранее подготовленный план беседы, например, в форме типового вопросника для поступающих на работу, составленный на основе данных практической кадровой деятельности, а также достаточных знаний о профессиональных требованиях к конкретному рабочему месту (использование профессиограммы) и имеющихся данных о кандидате (личный листок по учету кадров, автобиография…

Реферат
Реферат: Цели. Элементы внутренней среды организации

Цель — это конкретное конечное состояние или желаемый результат, которого стремится добиться группа, работая вместе. Минимизацию прибыли (максимизацию минимума ожидаемых доходов наряду с минимизацией максимума потерь). Развитие хороших отношений среди персонала и условия благосостояния работающих; Перечень условий, ограничивающих круг допустимых средств достижения целей; Принято выделять три…

Реферат
Реферат: Активный стиль управления портфелем

Созданием обширной собственной информационной базы и базы экспертных оценок. Как правило, активным управлением портфелем занимаются крупные профессиональные участники финансового рынка: банки, инвестиционные фонды и другие, обладающие большими финансовыми возможностями и штатом высококвалифицированных менеджеров (управляющих портфелями). Стратегия «Market timing» — выбор времени покупки и продажи…

Реферат
Реферат: Организация и технология приемки товаров на складе

Порядок проведения приемки товаров определяется сторонами договора поставки. По их соглашению она может осуществляться в соответствии с правилами, установленными инструкциями «О порядке приемки продукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления по количеству» и «О порядке приемки продукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления…

Реферат
Реферат: Матричная организационная структура управления

Основной сложностью в реализации матричного принципа является необходимость гармоничного совмещения нескольких потоков команд, которые, в принципе, конечно, могут пересечься в одной точке структуры в один и тот же момент времени. Работа группы над проектом должна вестись ограниченное время. Как только начинается серийное производство изделия, дальнейшая работа по его совершенствованию ведется…

Реферат
Реферат: Социальная ответственность: содержание, составляющие

Аргументы в пользу социальной ответственности: 1. Благоприятные для бизнеса долгосрочные перспективы. 2. Изменение потребностей и ожиданий широкой публики. 3. Наличие ресурсов для оказания помощи в решении социальных проблем. 4. Моральное обязательство вести себя социально ответственно. Следовательно, социальная ответственность — это своеобразный вклад организации в собственный фундамент. Однако…

Реферат
Реферат: Сущность и значение контроля

Работа любой фирмы всегда направлена на достижение конкретных целей. Но для того чтобы не сбиться с намеченного курса, необходим постоянный контроль за тем, как реализуются намеченные программы. Значительные изменения происходят в содержании, формах и методах контроля в нашей стране по экономике, упразднения запретов на негосударственные формы собственности, изменения порядка владения…

Реферат
Реферат: Раскройте понятие «дерево целей» организации и его роль в менеджменте

Дерево целей — это структурированная, построенная по иерархическому принципу совокупность целей экономической системы, программы, плана, в которой выделены генеральная цель («вершина дерева»). Подчиненные ей подцели первого, второго и последующего уровней — «ветви дерева». Как видно из условия задачи, главным критерием выбора, в процентном соотношении, является опция — «Функции», т.к. на нее…

Реферат
Реферат: Характер исполнителей и его формирование руководителем

Выразительные признаки характера. О характере человека говорят его поза, походка, жесты, мимика, дистанция общения. В психологии существует понятие вербального и невербального общения. Вербальное общение, — что человек говорит, невербальное — как человек говорит. Если эти 2 уровня не совпадают, то с человеком трудно общаться, возникают отрицательные эмоции по отношению к нему. Поэтому менеджер…

Реферат
Реферат: Принципы управления организацией, их содержание и роль в менеджменте

Этот принцип требует построения системы управления и ее деятельности на строго научных основаниях. Как всякий принцип, отражающий развитие, он должен обладать внутренней противоречивостью, поскольку внутренняя противоречивость образует внутреннюю логику, создает внутренний импульс развития. Одно из противоречий принципа научности — противоречие теории и практики. Оно требует использования…

Реферат