Рекомендуемая литература. Управление персоналом
Горленко, О. А. Процессный подход в управлении человеческими ресурсами организации / О. А. Горленко, Т. П. Можаева // Логистика — наука XXI века: сб. тез. 1 всерос. науч.-практ. конф. (27 апр. 2011 г, г Брянск). — Брянск: Изд-во БГТУ, 2011. — С. 205—206. Можаева, Т. П. Концепция управления человеческими ресурсами в системе менеджмента качества / Т. П. Можаева // Вестник РГАТУ им. П. А. Соловьева…
РефератОт исчисления себестоимости к контролю результата
Исчисление себестоимости по объему хозяйственной деятельности показывает, почему традиционная система расчета себестоимости не работает в компаниях, предоставляющих услуги. Дело не в том, что методы подсчета ошибочны. Дело в том, что традиционная система основывается на других представлениях. Компании по предоставлению услуг не могут начинать с расчета издержек по отдельным операциям, как это…
РефератИсходящие документы. Организация делопроизводства
Проект исходящего документа составляет исполнитель, правильность его оформления проверяет секретарь. Исходящие документы оформляются в двух экземплярах, за исключением факсов и телефонограмм, составляемых в одном экземпляре. Проект исходящего документа может быть согласован как со специалистами других организаций (учреждений), так и внутри организации (Рисунок 6.2). Целесообразно в организации…
РефератСистемная школа. Современные направления развития теории организаций
Несмотря на все положительные результаты, системное мышление все еще не выполнило свое самое важное предназначение. Утверждение, что оно позволит применять современный научный метод к управлению, все еще не реализовано. Это происходит отчасти оттого, что крупномасштабные системы очень сложны. Нелегко уяснить те многие способы, при помощи которых внешняя среда влияет на внутреннюю организацию…
РефератНаучно-методическая часть. Разработка управленческих решений
Необходимым элементом процесса принятия решений является их оценка с целью выбора наиболее эффективного, максимально соответствующего целям организации. Оценочный процесс при принятии решений — это дело управленца, субъектом оценочного процесса выступает высококвалифицированный в данной области специалист. Критерий — мерило для определения достоверности, т. е. соответствия наших знаний предметам…
РефератСписок использованных источников и литературы
Иванов, А.И., Малявина, А. В. Разработка управленческих решений: Учеб. пособие. /А.И.Иванов, А. В. Малявина. — М.: ИИК «Калита», 2000. -317 с. Кутафин, О.Е., Фадеев, В. И Муниципальное право Российской Федерации: Учебник/ О. Е. Кутафин, В. И. Фадеев. — М.: Юрист, 1997. — 400 с. Ременников, В. В. Разработка управленческого решения: Учеб. Пособие для вузов/ В. В. Ременников. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2000…
РефератХарактеристика организационных структур
Транспорт, оборудование, отдел контроля за качеством товара находятся в ведении отдела технического обеспечения, возглавляемый главой производственного отдела. Ответственные за технику безопасности, качество продукции, дизайн, техническое обеспечение, НИиОКР, начальники производственных подразделений (цехов). Фактическое слияние производственного и технического отдела говорит о стремлении…
РефератВведение. Основные функции менеджмента и обоснование актуальности их реализации на предприятии ООО "Стоматологическая практика"
Рассмотреть такие функции менеджмента, как планирование, организация, стимулирование, мотивация и контроль путем анализа и показать реализацию этих функций на базе предприятия ООО «Стоматологическая практика». Цель данной работы — раскрытие основных функций менеджмента и обоснование актуальности реализации этих функций на предприятии ООО «Стоматологическая практика». Методология исследования…
РефератСовершенствование системы управления карьерой персонала в ООО «Техноавиа»
Третий этап разработки системы мотивации — это проведение мониторинга и коррекции. На этом этапе проводится постоянное анкетирование сотрудников, примерно раз в полгода и изменение мотивирующих факторов в соответствии с получаемой информацией об их отношении к условиям работы в организации. Старший менеджер. Оплата труда складывается из следующих показателей: «оклад» + «премия за перевыполнение…
РефератСписок используемой литературы
Орловский Ю. П., Нурутдинова А. Ф., Чиканова Л. А. 500 Актуальных вопросов по трудовому кодексу Российской Федерации. Комментарии и разъяснения: 2-е издание, перераб. и доп. М.: Юрайт, 2011. — 491 с. Управление персоналом организации: бухгалтерский учет и налогообложение заработной платы: Учеб. пособ. (практикум) / Л. А. Ильина, Ю. Н. Горбунова; Самар. гос. техн. ун-т. Самара, 2011. — 441 с…
РефератМетоды принятия управленческих решений
Если предстоит решение сложной проблемы, то собирается группа людей, которые предлагают свои любые решения определенной проблемы. Основное условие «мозгового штурма» — это создание обстановки, максимально благоприятной для свободного генерирования идей. Чтобы этого добиться запрещается опровергать или критиковать идею, какой бы на первый взгляд фантастической она ни была. Все идеи записываются…
РефератЗаключение. Классификация методов принятия решений
Окончательное решение проблемы наступает после «проигрывания» различных вариантов, группировки их по значимости, отклонения заведомо непригодных и нереальных. Следует также остерегаться стремления ускорить процесс принятия решений, что влечёт за собой подчас неточности и искажения в принимаемых решениях. Выбирая окончательный вариант решения, необходимо учитывать огромное множество различных…
РефератВозникновение науки об управлении
Он говорил также: «Есть один безошибочный способ узнать, чего стоит помощник. Если помощник больше заботится о себе, чем о государстве, и во всяком деле ищет своей выгоды, он никогда не будет хорошим слугой государю». Макиавелли принадлежит и эта блестящая управленческая мысль: «Многие полагают, что кое-кто из государей, слывущих мудрыми, славой своей обязаны не себе самим, а добрым советам своих…
РефератСовременные инновационные теории
В основе инноватики (науки об инновациях) лежит волновая теория русского экономиста Н. Д. Кондратьева. Он выявил наличие длинных конъюнктурных волн в развитии общества и тем самым определил развитие экономики как процесс неравномерный и цикличный. Монополия удерживается некоторое время (до 20 лет), в течение которого фирмы-монополисты извлекают максимальную прибыль. В результате ответных…
РефератДеловые и личностные качества руководителей
Опираясь на разработанную динамическую функциональную структуру личности руководителя (В.Ф.Рубахин, А.В.Филиппов), где основными подструктурами стали психофизиологическая (первичные познавательные процессы руководителя), психологическая (мотивационная, эмоционально-волевая и интеллектуальная сферы, темперамент, характер, способности, интересы, знания, навыки и умения руководителя), социальная…
РефератСписок литературы. Разработка эффективной системы управления проектами в организации
Бизнес-план инвестиционного проекта: Отечественный и зарубежный опыт. Современная практика: учеб. пособие для вузов/ Под ред. В. М. Мазур И. И. Управление проектами: учеб. пособие для вузов/ И. И. Мазур, В. Д. Шапиро, Н. Г. Ольдерогге. — 3-е изд. — М.:Омега-Л, 2006. — 664 с. Управление проектом. Основы проектного управления: учебник / Кол. авт. Под ред. проф. М. Л. Разу. — М.: КНОРУС, 2006…
РефератВведение. Сущность и характеристика методов управления как способов воздействия на персонал
Актуальность проблемы обостряется в большей мере в связи с развитием рыночной системы в России, в которой большую значимость приобретает рынок трудовых ресурсов. Поэтому политика предприятия по отбору и набору персонала является приоритетной для фирмы, поскольку она играет важную роль для достижения миссии и целей организации. Управление персоналом признается одной из наиболее важных сфер жизни…
РефератПорядок составления и оформления приказов по кадровым вопросам
По истечении одного года после завершения формирования дел в делопроизводстве проводится работа по их подготовке к передаче на хранение в архив учреждения. В соответствии с Основными правилами работы архивов организаций в архив поступают документы, в том числе по личному составу, не позднее чем через три года после завершения их формирования в делопроизводстве. К приказам, имеющим 75-летний срок…
РефератСрок предоставления кредита (кредитный период)
Удлиняя срок кредита, предприятие там самым финансирует покупателю часть его производственного цикла, укорачивая его цикл оборота наличных средств. Если же срок предоставленного кредита превышает период оборачиваемости производственного цикла контрагента, предприятие не только финансирует покупателю закупки сырья, но и часть периода оборачиваемости его дебиторской задолженности. Еще одним…
РефератПонятие о структуре управленческого знания: типы, специфика и виды
Традиционный подход к управлению является онтологическим, так как особое внимание исследователей в нем обращено на предметы, процессы, функции субъектов, которые вовлечены в процесс управления. Аспект анализа, который отмечен в управлении, является исторически первичным и необходимым, поэтому в современных условиях он недостаточен. Теория управления является принципиально неполной без осознания…
РефератТехнология разработки управленческих решений в антикризисном управлении
В настоящее время методический аппарат менеджеров, зачастую ориентирован на решение стандартных и типовых проблем. Современный и тем более завтрашний менеджер должен обладать качествами эффективного эвристического мышления. Менеджер ХХI века постоянно вынужден будет решать эвристические проблемы. И к этому его нужно готовить сейчас, его методический аппарат должен позволять воспринимать поток…
РефератСписок используемой литературы
Томпсон А. А., Стрикленд А.Дж. Стратегический менеджмент. Искусство разработки и реализации стратегии: Учебник для вузов/ Пер. с англ. под ред. Л. Г. Зайцева, М. И. Соколовой. — М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998. — 576 с. Финансы предприятий: Учебник для вузов / Н. В. Колчина, Г. Б. Поляк, Л. П. Павлова и др.; Под ред. проф. Н. В. Колчиной.-2-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ — ДАНА, 2002. — 447 с.
РефератНаправление совершенствования деятельности «ДКС» с учетом факторов внутренней и внешней среды
Первое на что стоит обратить внимания, разрабатывая рекомендации для компании — это ее собственные планы. В них есть проект, по созданию конгломерата в Твери, где будет задействовано много сторонних фирм. Особенности будущей структуры этого конгломерата в прессе и открытых источниках не освещаются, однако, для этого проекта я бы посоветовал максимальную децентрализованную структуру, дивизионную…
РефератРекомендации по совершенствованию системы отбора и диагностики профессиональной пригодности персонала в ТГК «Альфа»
В обязанности начальника проектируемого отдела входит главная цель управления персоналом, состоящая в формировании численности и состава работников, отвечающих специфике деятельности данного предприятия и способных обеспечить основные задачи его развития в предстоящем периоде. Начальник отдела должен также решать все вопросы в пределах предоставленных прав и поручать выполнение отдельных…
РефератОрганизационные аспекты службы управления персоналом
Другая важная их функция — контролинг персонала. Его задачами являются: изучение влияния, которое оказывает существующее сотрудников по рабочим местам на результаты работы организации; анализ социальной и экономической эффективности применения тех или иных методов управления; координация планирования персонала с планированием других сфер деятельности организации, особенно в связи с кардинальными…
РефератОсновные этапы построения модели при разработке и реализации управленческих решений
Последствия возникновения проблемы, то есть, каким образом проблема возникла. Стоит рассмотреть подробнее источники возникновения проблемы. Источники возникновения проблемы могут быть внешними и внутренними. Очень важно выявить сам «корень» проблемы, так как иногда решение находится на поверхности, но оно является ложным. В таком случае риск возникновения данной проблемы вновь достаточно велик…
РефератТеоретическая часть. Применение средств и методов управления качеством на примере ООО "Гастроном" (изготовление хлебобулочных изделий)
Качество определяется действием многих случайных, местных и субъективных факторов. Для предупреждения влияния этих факторов на уровень качества необходима система управления качеством. При этом нужны не отдельные разрозненные и эпизодические усилия, а совокупность мер постоянного воздействия на процесс создания продукта с целью поддержания соответствующего уровня качества. Разработка теории…
РефератОрганизация технического контроля на предприятии
С отделом материально-технического снабжения: ОТК получает сопроводительные документы от поставщика (сертификаты, акты испытаний и паспорта); выписки из договоров с поставщиками, извещения об изменениях в договорах, другие документы, необходимые для справок или составления рекламационных актов; представляет: на основании заключений лаборатории, удостоверяющих качество поступающей продукции…
РефератИстория создания. Менеджмент как наука
В 1911 г. Фредерик У. Тайлор впервые опубликовал книгу об управлении под названием «Принципы научного управления», что послужило началом научного исследования. Концепция систематизированного управления организацией развивалось в течении длительного времени, начиная с середины 19 века до 20-х годов 20 века. Считается, что именно Северная Америка оказалась родиной современного управления…
РефератЗаключение. Содержание и оценка деятельности муниципальных предприятий, организаций, учреждений
Естественно, что реализация всех этих мероприятий возможно только при условии привлечения значительных финансовых средств. Финансирование может и должно осуществляться за счет средств федерального бюджета, областного бюджета, городского бюджета, выпуска дорожных акций и другого привлечения средств инвесторов и средств населения города и области. Таким образом, комплексное решение…
Реферат