Введение. Управление кадрами промышленного предприятия
Требуется коренная реформа управления не только на народнохозяйственном уровне, но и в основе экономики — предприятии. Несмотря на продолжающийся этап приватизации многих крупных промышленных объектов, деформация организационно-правовых форм, пока еще не удалось влить промышленные предприятия в рыночный механизм в качестве составляющего его механизма. Переход к рынку невозможен также без создания…
Реферат
Теория двух факторов Фредерика Герцберга
Вторую группу факторов Герцберг назвал мотиваторами или удовлетворителями. Это такие условия работы, при наличии которых достигается высокий уровень мотивации служащих и удовлетворения от работы. При отсутствии этих условий невозможно получить ни эффективной мотивации, ни удовлетворения. Мотиваторы включают в себя достижение цели, признание, работу как таковую, ответственность, продвижение…
Реферат
Основные функции управления и их взаимосвязь
Решение задач осуществляется в процессе выполнения основных функций менеджмента его при помощи определенных методов и инструментов. Выполнение управленческих функций связано с принятием решений, включающим сбор информации, выявление и анализ возможных альтернатив, выбор варианта действий, реализацию решения и анализ его эффективности. Основными функциями управления являются планирование…
Реферат
Природа и определение понятия «лидер»
Если ты проявил себя как лидер, ты приобрел авторитет, который может способствовать назначению тебя на руководящую должность и тем самым закреплению твоего лидерства; Понятия «лидер» и «руководитель» схожи по значению, поэтому часто они употребляются как синонимы, но они не тождественны. Восприятие группы стереотипно, и если ты стал лидером в одной ситуации, она воспринимает тебя таковым…
Реферат
Лимиты полномочий. Совершенствование организации управления на предприятии ООО "Нефтегазспецстрой"
Сервисный аппарат — в любой области, в которой используется консультативный штат, его функции, могут быть (и часто бывают) расширены, и включать предоставление определенных услуг. По всей вероятности, самый известный и распространенный вариант использования сервисного штата — отдел кадров, который есть в большинстве крупных фирм. Этот отдел ведет личные дела сотрудников, находит и оценивает…
Реферат
Основные понятия, термины и этапы процедуры банкротства согласно действующему законодательству
Ликвидация банкрота — прекращение деятельности субъекта предпринимательской деятельности, признанного хозяйственным судом банкротом, с целью осуществления мероприятий по удовлетворению признанных судом требований кредиторов путем продажи ее имущества; Банкротство — признанная хозяйственным судом невозможность должника восстановить свою платежеспособность и удовлетворить признанные судом…
Реферат
Контроллинг как инструмент менеджмента
На предприятиях с централизованными и децентрализованными структурными единицами контроллинга при формировании процессов контроллинга появляется еще один важный аспект. Передача задач контроллинга децентрализованным контроллерам обеспечивает тесное сотрудничество контроллинга с оперативными подразделениями. Как можно разграничить процессы централизованного и децентрализованного контроллинга…
Реферат
Введение. Инструменты планирования и принятия решений
Проблемы рационального выбора в уникальных ситуациях существовали всегда, но по ряду причин в последние десятилетия важность их значительно возросла. Прежде всего, резко возрос динамизм окружающей среды и уменьшился период времени, когда принятые раньше решения остаются правильными. Во-вторых, развитие науки и техники привело к появлению большого числа альтернативных вариантов выбора. В-третьих…
Реферат
Стоимость привлеченного капитала и средневзвешенная стоимость капитала
По характеру использования собственниками (владельцами) выделяют потребляемый и накапливаемый (реинвестируемый) капитал. К потребляемому капиталу относят суммы, направляемые на выплату дивидендов и другие выплаты социального характера. К реинвестируемому капиталу относят нераспределенную прибыль отчетного года и прошлых лет. По объектам инвестирования различают основной и оборотный капитал…
Реферат
Заключение. Процесс мотивации трудовой деятельности персонала
При всем разнообразии форм и методов повышения мотивации персонала проблема выбора оптимальной системы вознаграждения не теряет своей актуальности. При всей уникальности каждой организации существуют некоторые закономерности, учет которых в практике построения систем вознаграждений помогает обеспечить наибольшую отдачу. В Управлении социальной защиты населения работники должны действовать как…
Реферат
Введение. Роль финансово-экономической службы в управлении предприятием
Петрикова А. В., Афанасьева В. Вопросы организации и нормирования управленческого труда отражены в работах Шумакова Ю. Н., Еремина В. И., Адамчука В. В., Тихонова В. А, Рофе А. И. Эффективности финансового управления предприятий посвящены работы Ширинской З. Г., Лишанского М. Л., Шеремета А. Д., Сайфулина Р. С, Ковалева В. В., Стояновой Е. С. Вопросы антикризисного управления сельскохозяйственных…
Реферат
Введение. Опыт управления качеством во Франции
Инструментом успешного решения проблемы качества на уровне предприятий и организаций является внедрение систем качества, соответствующих стандартам ИСО серии 9000. Сертификат, подтверждающий это соответствие, является в рыночных условиях чрезвычайно необходимым условием конкурентоспособности производимой продукции. Система качества должна постоянно совершенствоваться. Необходимо определять…
Реферат
Заключение. Инновации как объект прогнозирования
Инновационная деятельность, несмотря на перспективность, может сыграть и отрицательную роль в том случае, когда работа инновационного отдела в структуре организации существует сама по себе и его усилия направлены на достижение своих собственных целей. В результате значительные инвестиции на инновации работают «впустую», то есть направлены на достижение главной цели организации. Поэтому инновации…
Реферат
Список использованной литературы
Тихомирова Л. В. Кадровое делопроизводство: Образцы правовых документов / Л. В. Тихомирова, М. Ю. Тихомиров.- М.:Тихомирова, 2012. — 188 с. Смирнова Е. П. Делопроизводство для секретаря: учеб. пособие: 2- изд., перераб и доп. / Е. П. Смирнова.- М.:Омега-Л, 2010. — 152 с. Румынина Л. А. Документационное обеспечение управления: учебник. 9-е изд., стереотип.- М.:Академия, 2011. — 224 с. Петрова Ю…
Реферат
Анализ системы управления ООО «Электротранспорт»
Социально-психологические методы включают в себя применение определенного стиля в управлении, нематериальную мотивацию. Заместитель генерального директора по эксплуатации (первый заместитель), в ведении которого находятся: — Отдел движения; Приведем номенклатуру должностей Заместителей Генерального директора и подотчётных им структурным подразделениям: Заместитель генерального директора…
Реферат
Список литературы. Правила оформления документации при передаче дел в архив
Пшенко А. В. Секретарь-референт высокой квалификации. Документационное обеспечение управленческой деятельности: учеб. пособие для учащихся учреждений нач. проф. Образования / А. В. Пшенко, Е. А. Степанов. — М.: Издательский центр «Академия», 2007. — 272 с. Пшенко А. В. Документационное обеспечение управления: Практикум: учеб. пособие для студ. учреждений сред. проф. Образования / А. В. Пшенко, Л…
Реферат
Понятие и виды текучести кадров
Текучесть кадров — в управлении персоналом норма, показывающая, как часто работник приобретает и теряет работу. Проще говоря, она показывает, как долго работник находится на своей работе, ее еще называют «индексом крутящихся дверей». Текучесть кадров измеряется индивидуальными компаниями для целой индустрии. Если работник имеет более высокий показатель текучести по сравнению с коллегами, это…
Реферат
Результаты теоретического тестирования
В рейтингах результаты упорядочены по общей сумме баллов, где основная часть вопросов (45 из 60) составлена по бухгалтерскому учету. Результаты по дисциплинам приводились по 100-балльной шкале (процент набранных баллов из максимально возможных вне зависимости от количества вопросов). Тем не менее, рекомендуется всех специалистов бухгалтерской службы периодически (не реже одного раза в квартал…
Реферат
Заключение. Основные принципы и методы системного анализа
Был изучен системный подход и понятие системного подхода. Проанализированы такие категории системного анализа как связь, целостность системы, ее элемент, а так же рассмотрены задачи исследований операций, такие как предварительное количественное обоснование оптимальных решений, подготовка количественных данные и рекомендаций, облегчающих человеку принятие решения и т. д., а так же изучена краткая…
Реферат
Выводы по разделу
Любая из систем — лишь механизм для повышения эффективности управления, принятия правильных стратегических и тактических решений на основе своевременной и достоверной информации, выдаваемой компьютером. В программах отсутствует возможность дифференцированной настройки модели производства относительно каждого модуля (участка производства; участка технологии, перехода, части организационной…
Реферат
Виды и секторы услуг
Отрасли сферы услуг чрезвычайно разнообразны. К сфере обслуживания относится и государственный сектор, с его судами, биржами труда, больницами, ссудными кассами, военными службами, полицией, пожарной охраной, почтой, органами регулирования и школами, и частный некоммерческий сектор с его музеями, благотворительными организациями, церковью, колледжами, фондами и больницами. Также сюда можно…
Реферат
Система мотивации — как важнейший элемент управления персоналом в филиале ФГБУ «ФКП Росреестра» по Нижегородской области
Так же, в системе материальной мотивации филиала ФГБУ «ФКП Росреестра» по Нижегородской области, предусматривается применение дисциплинарных взысканий в виде предупреждений, выговоров, штрафов. Нематериальная мотивация филиала ФГБУ «ФКП Росреестра» по Нижегородской области включает в себя обучение и аттестации персонала, проведение конкурсов и возможность карьерного роста. Данный вид мотивации…
Реферат
Введение. Инновационный бизнес-план по организации блинной "СолнцеПек"
Блинная политика бизнес автоматизация Необходимость и актуальность инновационного менеджмента определяется тем, что в современном мире при любой общественной формации развитие хозяйства и экономический рост государства, всегда базируется на ускоренном внедрении во все сферы общественной деятельности новой техники, технологии и организации. Более развернутое определение: инновация — конечный…
Реферат
Организационная структура управления ООО
Образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий, а также принятие решения о передаче полномочий единоличного исполнительного органа общества коммерческой организации или индивидуальному предпринимателю (далее — управляющий) утверждение такого управляющего и условий договора с ним; Директор общества является единоличным исполнительным органом общества и избирается…
Реферат
Введение. Вклад Генри Форда в науку управления
Он ввел понятие «фордизм», которое включало — массовое производство большого числа недорогих автомобилей и использование конвейера, что позволяло собрать автомобиль за 98 минут. С момента основания «Форд Мотор» и до самой смерти Форд играл в ней руководящую роль благодаря недюжинной энергии, честолюбию, целеустремленности и властному характеру. Форд был плодовитым изобретателем и получил 161…
Реферат
Управление как процесс
Как правило, процессы управления организацией очень многообразны, многомерны и имеют сложную структуру (состоят из большого числа стадий и фаз). В общем смысле процесс управления состоит из общих функций управления, которые объединяются в циклы управления (рис.1). Процесс управления — деятельность объединенных в определенную систему субъектов управления, направленная на достижение целей…
Реферат
Вводные знания о диагностике системы
В современной парадигме исследования система управления рассматривается как прототип организма, поэтому ее, как и организм, «нельзя разобрать и собрать по чертежу». Установленная аналогия между системой и организмом позволяет обоснованно использовать при исследовании систем медицинские термины, в частности термин «диагностика». Под диагностикой понимается «анализ симптомов и установление причин…
Реферат
Методы экспертных оценок при принятии управленческих решений. Метод «Дельфи»
Сущность экспертных методов принятия решений заключается в получении ответов специалистов на поставленные перед ними вопросы. Информация, полученная от экспертов, в целях минимизации погрешностей и влияния субъективного фактора обрабатывается с помощью специальных логических и математических процедур, и преобразуются в форму, удобную для выбора решения. Для подготовки и проведения экспертизы…
Реферат
Теория мотивации Фредерика Герцберга
Первая группа факторов (гигиенические факторы) связана с самовыражением личности, ее внутренними потребностями. а также с окружающей средой, в которой осуществляется сама работа. Вторая группа факторов мотивации связана с характером и сущностью самой работы. Руководитель здесь должен помнить о необходимости обобщения содержательной части работы. Второй подход к мотивации базируется…
Реферат
Введение. Разработка организационного проекта подсистемы хозяйственного обеспечения системы управления организации
Административно-хозяйственные функции в различных компаниях похожи. Но, несмотря на это, их конкретное наполнение зависит от целей, которые стоят в данный момент перед компанией, от размера компании и ее ресурсов. управление должность хозяйственный Часть административно-хозяйственных функций носит постоянный характер, а часть — это разовые задачи, которые могут выполняться всего несколько и даже…
Реферат