Дипломы, курсовые, рефераты, контрольные...
Срочная помощь в учёбе
Реферат: «Контроль процесса» («контроль процесса разработки и реализации стратегии»)

Своеобразное функционально максимальное наполнение данная задача получает в ситуации применения компанией системы BSC. В такой ситуации комитет управления стратегией на своих регулярных заседаниях, посвященных результатам деятельности за определенный отчетный период (например, по итогам каждого квартала), принимает и обсуждает соответствующие отчеты. При этом особый акцент делается на вполне…

Реферат
Реферат: Процедура внешнего управления и особенности ее реализации

Отчет внешнего управляющего. Представляется внешним управляющим собранию кредиторов. Документальной основой отчета является ряд документов. Это бухгалтерский баланс на последнюю отчетную дату, отчеты о финансовых результатах, движении денежных средств, сведения о наличии свободных денежных средств и иных средств должника, которые могут быть направлены на удовлетворение требований кредиторов…

Реферат
Реферат: Теоретические основы управления знаниями в организации

Возникшие неточности в трактовке формализованных и неформализованных, явных и неявных знаний следует отнести к результату неоднозначности перевода англоязычных терминов. Нонака и Такеучи в работе «Компания — создатель знания» выделили два вида знаний, которые в англоязычной версии получили название explicit knowledge и tacit knowledge. При официальном переводе этого труда были использованы…

Реферат
Реферат: Сущность труда и социально-экономические аспекты трудовой деятельности

Ряд авторов определяют труд как «целесообразную деятельность по созданию материальных и духовных благ, необходимых для удовлетворения потребностей каждого индивидуума и общества в целом», т. е. подчеркивается его целесообразность и нацеленность на конечный результат, отличающая осмысленный труд человека от деятельности животных, напоминающей труд, но носящей инстинктивный характер (белка собирает…

Реферат
Реферат: Сочетание стилевых характеристик

Третий стиль характеризуется умеренно высокой степенью зрелости. В этой ситуации подчиненные могут, но не хотят отвечать за выполнение задания. Для менеджера, сочетающего низкую степень ориентированности на задачу и высокую степень — на человеческие отношения, самым подходящим будет стиль, основанный на участии персонала в принятии решений, потому что исполнители знают, что и как надо выполнять…

Реферат
Реферат: Личность и организация

Многие из этих качеств являются комплексами, их достаточно сложно, дорого и трудоемко проверить при приеме на работу. Более точным и лучше измеряемым представляется образ, опирающийся на достижения современной психологии. Формируя портрет, профиль желаемого работника, не следует забывать о наличии у каждого человека не только позитивных, но и негативных качеств, которые могут препятствовать…

Реферат
Реферат: Взаимосвязь национальной ментальности и корпоративной культуры

С помощью данного метода, например, было выявлено, что для большинства американских компаний при определении типа организационной культуры были важны: динамический коллективизм, стратегическое позиционирование в окружающей среде, систематическая гибкость в области кадровых задач, горизонтальная иерархичность. На основе приведенных выше характеристик выделяется четыре типа корпоративной…

Реферат
Реферат: Социальная ответственность и эффективность организации

Получая образование, человек несет ответственность только перед собой. Он хочет получить желаемое, значит должен ответственно относиться к процессу получения качественных знаний, навыков, умений. Получив диплом в завершении процесса обучения, специалист, вступая в трудовую жизнь, приходит на предприятие. Здесь свои правила, требования, нормы поведения, своя культура и философия. Но на любом…

Реферат
Реферат: Практическое занятие 2 Актуальные проблемы становления и развития организационного консультирования в России

Обсудите профессиональные качества организационных консультантов с позиций компетентностного подхода. В процессе подготовки к занятию подумайте над ответами на вопросы и выполните следующие задания: В процессе подготовки к занятию подумайте над ответами на вопросы и выполните следующие задания: Подумайте, чем объясняется проблематичность темы компетенций организационного консультанта…

Реферат
Реферат: Управление имущественными комплексами организаций и предприятий

Мнение специалиста С точки зрения В. В. Витрянского, при определении понятия имущественного комплекса важно помнить, что под недвижимым имуществом понимаются во всех случаях индивидуально определенные вещи. Действующее законодательство не содержит специальных правил о порядке применения к недвижимым вещам гражданско-правовых норм о вещах как объектах гражданских прав. Поэтому каждая недвижимая…

Реферат
Реферат: Специфика управления недвижимой собственностью муниципального собственника

Кроме того, для объектов недвижимости, находящихся в процессе приватизации (реализации) на 1 июля 2013 г., предусмотрена необходимость соблюдения государственными, муниципальными органами и унитарными предприятиями преимущественного права арендаторов таких объектов, исходя из положений Федерального закона № 159-ФЗ в новой редакции. Исключение из этих правил делается только, если на 1 июля…

Реферат
Реферат: Диагностика организационных конфликтов

Размер ставок. Какова ценность того, что может быть потеряно участником конфликта в случае неудачного для него исхода. Гринхелг считает, что люди могут преувеличивать реальную ценность «ставки», если они вовлечены в противоборство с ориентацией на выигрыш или если исход конфликта может стать прецедентом для последующих ситуаций. Предмет спора. Является ли предмет спора делом принципа или…

Реферат
Реферат: Польша: опыт выхода из «индустриально развитого социализма» и переход к устойчивой рыночной экономике (1990-1993 годы)

Опыт Полыни также показал, что в процессе перехода к рынку нельзя абсолютизировать механизмы, присущие рынкам развитых стран, — не исключено, что в условиях постсоциалистических экономик некритичное использование западных образцов может завершиться неудачами с трудно предсказуемыми последствиями. Фундамент экономики — не банковский сектор, не кредиты как таковые и не спекулятивный капитал…

Реферат
Реферат: Формирование противодействия коррупции в сфере трудовых отношений граждан (борьба с фаворитизмом, непотизмом и пр.)

Одним из существенных видов коррупционных деяний (в соответствии с народной премудростью о том, что «рыба тухнет с головы»), наносящих удар по объективизации систем управления, эффективной их работе, являются особые отношения между людьми в процессе занятия ими должностей (их соответствие или несоответствие занимаемым должностям) и исполнения ими должностных обязанностей (добросовестного или…

Реферат
Реферат: Равновесие в случае двойной монополии

Пример. Производственная функция фирмы задана формулой /0,5 фирма является конкурентной на рынке продукта и монопсонией на рынке труда. Цена продукта равна единице, прибыль фирмы положительна и равна я. Тогда изопрофита описывается следующей формулой: Рассмотрим ситуацию, когда на рынке труда сложилась двойная монополия, т. е. на нем действуют единственный продавец (монополия) и единственный…

Реферат
Реферат: Вертикальные ограничительные контракты

Высоки затраты на слияние и поглощение в качестве способа создания вертикально интегрированной компании; Вертикальные ограничительные контракты обладают преимуществами перед вертикальной интеграцией, когда: Имеются трудности, связанные с заключением вертикального контракта или контролем за его выполнением; Есть сложности в приспособлении различных корпоративных культур отдельных фирм друг к другу.

Реферат
Реферат: Методы многокритериальной оценки

При применении большинства методов возникают две основные проблемы: как получить оценки по отдельным критериям и как объединить, агрегировать эти оценки в общую оценку полезности альтернативы. В типичном методе принятия решения роли трех участников (или групп участников) — ЛПР, экспертов и консультантов — определены следующим образом. Консультанты (иногда вместе с ЛПР) разрабатывают перечень…

Реферат
Реферат: Выбор показателей конкурентоспособности и методов ее оценки

По каждой оси для отображения уровня значений каждого из исследуемых атрибутов (в многоугольнике на рис. 5.2 оценка проводилась только по восьми атрибутам) используется определенный масштаб измерений (очень часто в виде балльных или взвешенных балльных оценок). Изображая на одном рисунке многоугольники конкурентоспособности для разных организаций, легко провести анализ уровня…

Реферат
Реферат: Партнерство и современные механизмы управления ресурсами недвижимости

Наличие значительных финансовых средств и многолетнего опыта успешного хозяйствования в аналогичных отраслях частного сектора экономики позволяло рассчитывать на долгосрочные инвестиции и современный менеджмент, которые в наилучшей мере проявляют себя именно в долгосрочной перспективе. Тщательный финансово-экономический анализ и бизнес-планирование подтвердили жизнеспособность подобных схем…

Реферат
Реферат: Методы менеджмента. Менеджмент. Часть 1

Так, системный подход к анализу проблемной ситуации позволяет выявить факторы и причины, приведшие к появлению проблемы в целом и ее составных частей. Он особенно важен при возникновении новых проблемных ситуаций, с которыми организация прежде не сталкивалась. Уже на этом этапе возникает потребность в сборе информации и анализе фактов, которые помогают разобраться в сложившейся ситуации (изучение…

Реферат
Реферат: Интерес к человеку

Даже когда представители реактивной культуры приступают к ответу, они вряд ли сразу выскажут определенное мнение. Более вероятной тактикой будет постановка вопросов в отношении сказанного с целью прояснить намерения и ожидания говорящего. Так, японцы по многу раз детально разбирают каждый пункт, дабы убедиться в том, что исключено любое недоразумение. Финны, хотя они резки и прямолинейны…

Реферат
Реферат: Управление конфликтом. Менеджмент. Часть 2

Нарушение баланса взаимных услуг во взаимодействии диады людей чревато напряженностью в их взаимоотношениях и возможным конфликтом. Если человек оказал сослуживцу ненормативную услугу, а в ответ не получил с течением времени услуги примерно такой же ценности, то баланс услуг нарушается. Это приводит к нарушению гармонии во взаимоотношениях, а при значительном дисбалансе — к конфликтам…

Реферат
Реферат: Руководящая роль Коммунистической партии Китая в механизме государственного управления

КПК осуществляет кадровые назначения на важные государственные посты. Право ВСНП утверждать или не утверждать кандидатов на высокие правительственные посты практически сводится на нет контролем партийных структур за самим процессом выдвижения претендентов и отсутствием альтернативы (количество кандидатов соответствует количеству должностей). Например, несмотря на то что формально Председателя…

Реферат
Реферат: Гражданское общество как источник, ресурс и показатель демократического правового социального государства

Социально-психологическая установка на формирование демократического правового социального государства как формат развития гражданского общества, будучи идеологическим основанием для декларируемых целей и задач будущего общественного устройства, при развертывании в конкретные мероприятия сталкивается со сложностью содержательного наполнения целей, какие должны быть достигнуты, чтобы…

Реферат
Реферат: Система оперативного планирования и управления производством

Диспетчеризация производства — это завершающий этан оперативного управления, представляющий собой регулирование протекания производственного процесса в связи с возможными отклонениями хода производственного процесса от заданных параметров. Руководство диспетчерским бюро осуществляет главный диспетчер, подчиняющийся руководителю предприятия по производству. В обязанности службы главного диспетчера…

Реферат
Реферат: Теоретические основы и эволюция управления человеческими ресурсами

Организационный менеджмент представляет собой комбинирование и интеграцию разнообразных видов ресурсов (средств) для достижения целей организации. Социальные организации являются сверхсложными образованиями, для деятельности которых необходимы различные по своей природе ресурсы — человеческие, технико-технологические, финансовые, информационные, временные и др. Необходимость распоряжения ими…

Реферат
Реферат: Практика использования показателей уровня жизни в России

Правительство РФ пересматривает величину прожиточного минимума не реже одного раза в квартал. Динамика прожиточного минимума за период 2000—2014 гг. показана на рис. 4.1. Следует обратить внимание на то, что увеличение прожиточного минимума может быть вызвано не только увеличением размера или улучшением состава потребительской корзины, но и ростом цен в результате инфляции. Потребительская…

Реферат
Реферат: Показатели использования основного капитала

Коэффициент экстенсивной загрузки оборудования — отношение фактического количества часов работы оборудования к количеству часов его работы по плану; Коэффициент сменности — отношение общего числа смен, отработанных оборудованием данного вида в течение дня, к числу установленного оборудования; К частным показателям можно отнести ряд показателей использования оборудования: Определить количество…

Реферат
Реферат: Классификации кадровой политики

Авантюристическая кадровая политика предполагает следующее. Руководство предприятия не имеет качественного диагноза, обоснованного прогноза развития ситуации, но стремится влиять на нее. Кадровая служба предприятия не располагает средствами прогнозирования кадровой ситуации и диагностики персонала, однако в программу развития предприятия включены планы кадровой работы, зачастую ориентированные…

Реферат
Реферат: Управление изменениями как проектная деятельность

Как было показано в главе, проводить изменения в организациях очень непросто. Организационные системы не глина, поддающаяся любым манипуляциям в руках менеджмента. Как и общество в целом, они имеют свою историю, традиции и предрассудки, которые не могут быть просто отброшены в ходе перемен, поскольку в этих, казалось бы, иррациональных и консервативных организационных элементах заключена…

Реферат